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yls123
2020-04-14 16:54
浙江工业大学 C++
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2020-04-14
在牛客打卡22天,今天学习:刷题 35 道
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01-12 18:30
迅雷_后端开发工程师(准入职员工)
阿里云内推,阿里云内推码
入职一个多月了,来分享一些landing的感受~ 整体说下:可以打85分,毕竟当时辞职就是想要走出舒适圈,的确也会有些不舒适,但基本上是因为阿里和网易风格有差别,需要一些时间适应 我所在的产品线整体风格不卷,加班不严重,周末大家都安排自己的生活,可以安心放下手机,也让我彻底放下“不秒回羞耻症” 阿里云团队规模太大,分工很细,人也很多,想搞清楚一件事情要对接好多好多人,要熟悉的流程也贼多,这个过程的确有些累,但我估计只要在大厂都会这样 感觉这边做事情自由度更高,换句话说,老板只要结果,过程怎么做自己想办法去 凡事凡人都爱讲价值。初次对接的其他部门的同事,也会直接问我,“你对业务的价值是什么” 前...
阿里云成长空间 794人发布
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01-13 09:48
门头沟学院 嵌入式软件工程师
春招黄金三个月:3 / 4 / 5 月,嵌入式人千万别忽视八股文
每年春招,都是嵌入式求职者最重要的一次机会。而真正拉开差距的,往往不是你会不会点灯、会不会移植系统,而是——你能不能在面试中把话说清楚。3 月、4 月、5 月,是嵌入式春招的黄金三个月。如果这段时间你还没有系统准备嵌入式八股文,很可能会错过今年最容易上岸的一次窗口期。一、为什么春招对嵌入式这么关键和互联网不同,嵌入式岗位具有几个明显特点:岗位数量不算多,但需求稳定校招、社招窗口期相对集中一旦错过春招,很多岗位要等到秋招甚至明年3–5 月期间,企业的状态通常是:新项目启动,需要补人去年秋招没招够,继续补位应届生 HC 逐步放开这是嵌入式面试通过率最高的时间段之一。二、为什么“会做项目”还是被刷很...
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2025-12-18 11:59
广州南方学院 C++
🤡
路过看一眼不说话都要被踹一脚吗
牛客78682892...:
直接点还好,总比要了简历也不回的强
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01-12 13:44
汤臣倍健_市场倍优生(准入职员工)
汤臣倍健内推,汤臣倍健内推码
分享下面经,市场 3月15日投递 3月17日收到测评邮件 3月27日再次收到测评邮件(前面收到忘记做了…后面再次收到才想起来做) 4月3日收到面试邀约 4月6日面试 初试过程: 我们组应该是安排了7个人,腾讯会议,不过有两个人没按时参加,所以一共是5人群面 一开始以为会自我介绍,但是测试了一下声音和画面后就直接进入读题思考环节了!具体是: 🚩小组讨论环节 3⃣min 读题+个人思考(我的题目是看图思考产品,包括产品定位、客户定位、产品特点优势、口号、代言人等等) 1⃣min 每个人分别发言(没有顺序,谁想说就说,但是1分钟时间到hr就会打断) 1⃣5⃣min 小组讨论 3⃣min 推选一名代...
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