第二个意向，给大家沾沾喜气

有人问我每天找实习都上哪些网站。 我截了张浏览器书签栏，发现三个月前有一大排，现在常点的就剩几个。 第一个，一个每天更新的汇总表。之前我收藏了七八个公众号、三个求职群、两个论坛，每天来回切。现在早上睁眼先刷这个表，五分钟知道今天哪些公司开了、哪些快截止了。其他的？取关了。不是他们不好，是我懒得一个个翻了。第二个，我自己搭的飞书表格。很丑，但实用。公司名、岗位、投了没、到哪一步了、下次该干嘛。之前用脑子记，记到第十五家的时候彻底乱了。现在表格一打开，清清楚楚。 第三个，我的简历文件夹。里面躺着三份简历：前端偏工程版、前端偏可视化版、全栈版。投哪家用哪个，看岗位JD决定。之前一份简历投所有，挂得怀...

收藏我了是进人才储备池了还是有戏了😂

我穷极一生追求大厂，最后发现，真正的伯乐在一个我一开始都看不上的地方。发来的offer是老板亲手写的2000多字的邮箱从大二就开始积攒的两段我自认为还不错的实习履历，一段小厂一段高知名度公司，但找暑期实习三个多月以来，体重一路暴跌，身体被搞坏了，面试了那么多家公司，只有他，让我得到了心灵上最大的慰藉。找实习过程中对不起自己的身体，更对不起妈妈深圳，一家很小的初创团队，但心高气傲想去大厂的我还是抱着聊聊天的心态还是去面试了面试官是个海归硕士，大厂出身创业，做跨境电商的。他一上来就说：“你的简历我仔细看过了，我知道你的闪光点在哪里。所以我不问你八股文，也不问你过没过六级，这些你的简历里都告诉我了。”我愣住了。这是我面试那么多次，第一次听到面试官说“我知道你很厉害”。在大厂面试的时候，我经历最多的是什么？是面试官看着我的简历，一脸茫然。因为我走的方向，小众孤独，大厂招聘几乎不面向实习生。我娓娓道来地阐述项目的核心亮点，却直接摆摆手让我写题。我的“屠龙刀”，在他们那里，找不到龙。但是他懂的多，懂我这个方向在国内有多小众、多孤独。他说，他也是这么过来的。我从小到大都被灌输“优绩主义”。考高分、上好大学、进大厂做自己喜欢的东西，这才是成功。我以为，只要我够强，大厂就会要我。可现实是，面对心仪的岗位，大厂的面试官看不懂我。字节、腾讯、百度、懂车帝、Momenta……能叫上名字的大厂，只面过10%，几乎全倒在终面，剩下的全简历挂。我一度怀疑自己：是不是我真的很差？我后来没有去那家小公司，去了北京某独角兽。但那次面试，我记了很久。因为那是第一次，有一个面试官对我说：“我知道你很厉害。”不是因为大厂实习，不是因为985，不是因为会背八股文。只是因为，他看懂了我的简历。我穷极一生追求大厂，最后发现：我追求的从来不是“大厂”这两个字。我追求的是被看见、被认可、被理解。而这些东西，大厂给不了我的，一个小公司的面试官，用一句话就给了。如果你现在也在低谷里，投了几千份简历都没有回音，比如我，几个小号轮流切换投，快四千份，亦或是心仪的岗位面试被挂了又挂……在就业环境极其恶劣的时代，我想说：不是你不够好，而是懂你的人还没来别着急会来的

Codex 最近的热度非常高，和 Claude Code 一起成为继 OpenClaw 之后，AI 圈又一个炙手可热的词。反正我是文用 Claude Code，武用 Codex。两个配合，天下我有。上一篇我们分析了 Claude Code 的 CLAUDE.md，今天我们来分析分析 Codex 的 AGENTS.md。有一说一，第一次写 AGENTS.md，总觉得他就是个 README。但随着对 Codex 的深入使用和理解，逐渐有了不一样的认知。确实都是 Markdown 文件，但写得好和写得烂，Codex 的工程能力差距能有天壤之别。可能很多小伙伴没有时间去分析，今天这篇我花了很多 tok...