25 年求职:冰火两重天,你在哪个 "坑"?
2025年求职呈现"有人无岗"与"有岗无人"的魔幻现实:1222万毕业生涌入市场,而智能制造、AI、新能源领域却缺口超800万!
最难岗位TOP3:
✓ 传统行政/人事/文秘(竞争比超65:1)
✓ 基础财务岗(AI已能完成80%记账)
✓ 传统媒体/公关(需求下降40%)
我的困扰:投了50+简历,不是"专业不符"就是"经验不足",HR连已读都不给...
突围建议:
• 避开红海,瞄准养老护理(缺口550万)、新能源运维、网络安全(缺口300万)等蓝海赛道
• 速学Python/数据分析/AI应用等硬技能,弥补48.2%的技能"脱节"
• 关注"专精特新"中小企业,竞争压力小,成长空间大
你卡在哪个"坑"?又发现了什么新赛道?#25年找工作是什么难度?#
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✓ 基础财务岗(AI已能完成80%记账)
✓ 传统媒体/公关(需求下降40%)
我的困扰:投了50+简历,不是"专业不符"就是"经验不足",HR连已读都不给...
突围建议:
• 避开红海,瞄准养老护理(缺口550万)、新能源运维、网络安全(缺口300万)等蓝海赛道
• 速学Python/数据分析/AI应用等硬技能,弥补48.2%的技能"脱节"
• 关注"专精特新"中小企业,竞争压力小,成长空间大
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