宇通面试

一面（40-50min）：与hr交流非常顺畅，会告诉你很多关于公司的事情，人很好问了家庭情况，学习情况，能否接受出差住酒店，问了问项目的事，工作中的难题，怎么解决，对这个岗位有什么看法。一面结束后直接通知等二面二面（不到15分钟）：要求你自我介绍（包括家庭情况，项目情况），深挖了项目，为什么会选择这个岗位，工作中有困难如何解决。两个人面试（一位应该是工作中的直系领导，气场很足）最后反问

1. 看你专业排名挺高的，能分享一下你的学习方法吗？2. 介绍一下你做的两个项目。3. 讲讲你第一个项目的完整开发流程。4. 你是怎么做数据库设计的？当时是怎么构思的？5. 为什么第一个项目用 token 校验，第二个项目用 JWT？这两者有什么异同？6. Token 校验的详细流程是怎样的？怎么实现自动续期？7. 讲讲什么是 IOC？8. 有没有可能出现 Redis 缓存删除失败，导致数据库和缓存不一致的情况？怎么解决？9. 讲一个你在项目中遇到的问题，以及你是怎么解决的。10. 聊聊数据库索引，为什么用 B+ 树？B+ 树的底层原理是什么？为什么它比普通索引查询速度快？11. 你经常用 G...

主包是双211，一篇一区sci，三段实习，一段大厂（去了没几天某华）目前总的来说：确实不好找，但是我觉得10月份后等大佬们都签完了应该会好很多1.航天科技 星辰计划：官网上投递，后来了解到不是双9就别想了，主包是双2后悔当年高考没报9852.腾讯青云计划，阿里达摩院，美团北斗计划等众多大厂提前批：腾讯直接简历挂，阿里笔试了但是做不出来（达摩院太难了），美团北斗计划没有后续了，可能是我之前面试过实习的；3.科大讯飞飞凡计划：一面挖项目经历，问简单的算法八股；二面有点故意问我的意思：.模型加速推理的方式，主要kvchche，flashattention细节问题，adam和sgd区别，然后让我写adam公式，写不出来hhh然后说你很不错，但是方向不符合，建议转秋招----后续是再面一次给offer，但是我自己转投了cv岗（原本是智能语音），从新开始面试（一面和面试官说完我的悲惨经历，他说这么麻烦吗哈哈哈----一面问了个有意思的问题，3个扑克牌，1，1，2，盖住一个，拿出一张是1，求剩下那张是2的概率。貌似是1/2,我没答上来）4.中兴未来领军：这个给了我沉痛的打击，三面面完说人太多了转秋招，再面一次即可。目前还在跑池子注意问了一个vllm的原理pageattention，Qwen架构和大模型训练方式；其实很多答上来也不一定要你hh，心态放平吧，给人感觉很差这家，兴云数科分公司做AI缺人吧估计，财报倒还不错5.百度（搜索策略算法），做了一道小偷的那个dp，挺简单的；面试问多模态搜索的一致性如何保证，可能我答得不好。直接转岗，我有点烦直接取消了。主要是面试官不是邮件的人，换成了刚入职的新人，感觉是KPI面试6.字节跳动-seed机器人暑期实习（做了一道岛屿最大面积，就差一点做成了岛屿连通域数量了，卡在这很尬，g了）7.宇通汽车（打了个电话，问我薪资，我说高了估计 直接g）8.大疆多媒体算法（目前正在终面，后续再更新吧）9.泡池子的：北方华创（AI面），oppo（笔试结束无消息），TCL（测评结束无），小米（我没来得及笔试，下周再做）10.小鹏汽车，这个有点让人生气了，测评也做，ai面试也做，就提前招聘彰显知名度，大家慎重考虑吧，所以车企后面蔚来理想我都没投递了，我等10月份再考虑这些新能源车企，还没有面试就有点push吧11.联想（没问啥技术问题，做Agent的，我之前实习做过workflow，感觉也差不多吧，）注意英文自我介绍和期望薪资当场就问，大家提前准备具体的好多都忘记了，主包赶着写毕业论文了~~求赞攒运气啊！！！！

有个问题想咨询一下我投递的岗位进入人才库里了，但是还能重新投这个岗位，又重新进入了筛选阶段，山东大学宣讲会会后会进行简历的筛选，到时候这个简历会正常的筛选还是直接给我挂了？