排序题做多了？来做填空题

本人双非本（杭电带专），考研路边了，直接选择去带英刷1年硕士（伯明翰大学，qs 80左右）。然后在英国也尝试性地找了下互联网的岗位，发现没身份根本没人理，而且雅思由于只有7分，交流也不是很顺畅，最终灰溜溜地回国了。在英国的时候找到国内腾讯ieg的实习了，7月中旬回国后过了几天入职腾讯实习。以为可以美美实习转正，结果最搞的来了，腾讯说我学生证上9月30日学生身份到期了所以不能续约实习，但是呢我实际毕业证要到26年2月这样才能拿到（英国12月毕业，寄过来2个月这样）。但是呢我依旧是没法继续实习了，然后我去问能不能转正，那实习2个月谁跟你转正啊，当时我就麻木了，要知道10月初的时候，互联网的秋招基本已经结束了，在这种情况下，我的机会非常非常少了，只能期待一些补招。（这种情况我最后去问了下我的一个本科就业的朋友，他说直接改学生证上的信息就行，没人会去查证一个实习的学生）然后我就在****上去找人聊，去官网投，消息很少，大厂的基本都没了，都是些小厂的笔试，还有那种1面完没消息的，也不知道在搞什么，按理说1面很好过的啊！最搞的是字节的客户端，二面上来让我手撕一道hard题，还不是hot100里面的那种，我真服了，感觉单纯就是不想要我。途中有想过找求职机构，说是要收2w多，结果我仔细一问，跟我说要安排远程实习，直接没绷住，懒得鸟了。后面就是慢慢面试，面的都是****上问来的机会，所以大家海投的时候还是多用用****吧，感觉确实有点用，不过缺点就是，很多给你个笔试就不鸟你了，有些1面完就不理你了。最近终于收到一个offer，欢乐互娱的，开的还不错，我以为小公司只会开1字头，没想到是2字头，真的不错，说实话有点想躺平了，不过想了下还是继续刷题保持手感吧，春招说不定能进腾网米呢感想：留英怒爆家人大米，回国还差点找不到工作，真的绷不住了。感觉现在工作好难找，像我这种死磕游戏行业的更是路边一条，希望大家多给自己留点路。我感觉落差有点大，小时候感觉整个世界都在蒸蒸日上，毕业完发现全都烂完了，麻了。面试建议：先挑小厂面面练手，一面主要就是八股，狂背就行，二面会问你项目与实习，项目的话最好深究相关的技术，不需要你去实现，就是了解，能说出技术细节其实就行。还有就是，有时候不诚实反而有优势，因为不诚实有可能帮助你得到一个工作/面试的机会，且风险很小（最多被该公司拉黑），具体操作我就不说了，毕竟上不了台面

日常帮大家看简历，今天分享一个很值得讨论的问题，参加acm对进大厂有没有用，直接说结论：有点用但用处不大！为什么呢？大家可看看下面这份简历，acm区域赛金，很不错的简历了。但是你看看项目写得一塌糊涂，没有啥含金量。如果你是面试官，我这个岗位确缺人，我需要的是来了之后能干活的，而不是没有项目经验，只会刷题的。acm能证明代码能力强，但是不代表你对于业务和项目理解能力强，所以对于就业导向的同学不要犹豫，抓紧做项目充实简历，投大厂实习！如果一份985土木带大厂实习和这一份简历同时进面试，我们优先要985，学习能力强并且有实习我们愿意相信来了之后上手快

无任何八股麻了问项目，问物理算法！麻了，又问物理相关的内容！比如他问我，扇形检测算法怎么写！拜托，我咋知道！看来面客户端之后还得去恶补物理检测算法。继续问简单的：怎么判断capsule和球体是否相交，一开始没答上来，但是面试官真的能捞，狂提示，狂拆解他问我capsule的特征跟圆柱体不一样，而且更经济，然后问我为什么，我想了下，答：因为capsule的边界到capsule中轴的线段的最短距离就是R半径！然后问我，接下来怎么算点到线段的距离，我想了半天，终于憋出来：我说求cos夹角，同号就是（其垂直落点）在线段外，异号就是在线段内。然后他又问我，怎么算点到直线距离，我跟他说，用直线方程求，他跟我说太浪费了，能不能用叉积或者点乘求（又给提示了，米的面试官怎么这么温柔），最终终于答出来了，说用叉乘求就行。后面问了一些跟项目有关的，比如说：有些精确判定的动作游戏，是会把物理碰撞框绑在武器上的，这种操作了解吗，怎么判定的，我跟他说用UE的扫掠，一帧帧判。然后他又问我，扫掠不支持旋转，在判定的时候，capsule旋转了，怎么办！tmd我怎么知道！想了半天，跟他说：把1帧内的变化插值成小的子帧，一个个去判定（其实都是懵的）。最后问我，UE的able系统，里面有很多子task，这些task都是UObject，一个多人竞技游戏，可能放一个技能就会有几十个task，这样的话同一时间会有很多UObject，怎么办。想了半天，跟他说，不用创建task的实例，只上传Context（上下文信息），再由每个task统一调用执行。哎都不知道到底答的怎么样。麻说实话米的面试体验确实顶级，会循序渐进，你答不上来他会提示，真的很好，但是不知道能不能过还有，为什么面试官长得像我室友啊！我真的没绷住！

根据我之前统计的情况来看 😭分人来看真的差距好大：有的大佬已经 offer打牌 了🃏，秋招对他们来说易如反掌，到处收割、晒 offer，果然很符合 28 原则：80% 的 offer 都在 20% 的人手里 🧠✨ 而 大部分人还在苦战，面试机会少得可怜，基本还是 0 offer 状态 🥲 所以啊，能稳稳拿一个保底 offer 的，已经很不错啦！ 🎉总体来看，今年还是 秋招寒冬 ❄️🔸1. 启动时间越来越早往年大厂 8 月才开始，今年好多 7 月就开了！比如团子 7 月 29 日 就启动了 🗓️很多同学暑假实习才刚开始，项目都没整理好，根本 来不及准备投递……🔸2. 考核流程越来...