现在的秋招环境存在很大的问题，团结起来兄弟们找实习 或工作 ！！！！！！（少踩坑）1.公司面试要求线下的，除了已经线上面好几轮，直接上来邀请线下面的直接拉黑一般是小公司，某中原大省最严重，要求线下，过去无非两种情况（ hr刷业绩直接说简历不合适 / 虚假岗位拉人培训班 ）。遇到这种情况直接举报，爆出名字，要求索赔交通费，该翻脸就翻脸-正规公式和北上大部分企业均会支持线上，并且正式岗位面试会报销费用（极个别的除外）公司面试地点频繁更改的 ，面试地点不在公司或附近的，直接点点举报（培训机构没跑了）公司薪资要求一直变化的，对接几个人，每个人说的都不一样 直接跑（黑公司，直接跑，再点点举报）入职一周内...

项目只是外卖和点评，外卖想了一些额外功能加上了，算法只刷过hot100两遍，计网和操作系统一点也没背，现在能投简历开面吗，还是再准备准备

26 届一个实习没有boss，600+了

有史以来体验最好的一次面试，面试官全程不打断听我瞎扯，而且还思考了我瞎扯的内容。自我介绍项目拷打（第一次有面试官听我讲方案，还指出方案中的不足）gRPC跟HTTP比有什么优势（性能更强；可以像调用本地函数一样调用，节省心智；强类型，HTTP是弱类型）gRPC为什么比HTTP性能更好，gRPC不也是用的HTTP2吗（因为gRPC传输的是 protobuf 二进制数据，相比HTTP传输文本格式的json效率高很多；gRPC用的是HTTP2.0，消除了队头阻塞，而且可以多路复用）实现数据库高可用（主从）数据库主从同步怎么实现的（binlog）为什么用binlog就能同步数据，binlog记录的是什么...