什么是华为OD华为OD员工并非华为公司员工，是华为与外企德科等第三方公司合作的高级研发用工模式。员工与德科公司签约后，以“派遣”身份进入华为，从事核心研发工作，享受与正式员工相匹配的薪酬和基础福利，并有明确的制度性转正机会，每年都有OD员工转为正式员工。注意：华为OD作为公司重要的人才储备机制，其入职考核（尤其信息安全部分）以严格著称。试用期转正虽通过率较高，但核心在于评估个人对“狼性文化”的适应度与业务达标能力。入职背景调查务必如实完成。公司出于高招聘与培训成本，不会轻易裁员，但对OD的绩效考评标准与内部员工完全一致，旨在筛选优秀人才转正。因此，员工需保持危机感，持续提升以脱颖而出外企德科公...

一整年就是飞飞飞，甚至一天飞两趟好不容易挣点钱全花机票上了明年秋招会善待我么

leader让我用sql把数据更新一下，我正拿到账号密码登进数据库时，leader让我别操作了，估计是对实习生不放心，不过他让我看他操作，leader手速也是够快的，我看着他点了一下红色的按钮（清空表数据），正要说快回滚，leader就点到了commit上，就这么提交了，领导才反应过来，说了一声啊（数据没备份）

📍面试公司：腾讯wxg技术架构🕐面试时间：2025.11.19💻面试岗位：前端❓面试问题：问为什么会选择前端开发的方向1.问c和c++我说主要熟悉的是js问js的内存管理，说了新生代和老年代blabla问是否了解其他语言的内存管理机制2.如何实现全双工通信websocket具体是如何实现全双工通信的？ 3.css布局常见的有哪几种方式我说：flex布局、grid、绝对定位然后问flex常见的属性4.问操作系统进程和线程的定义及区别 ，是否了解协程CPU和GPU的区别, CPU是什么，CPU和GPU擅长处理什么任务举例子什么任务适合用GPU从写代码到程序运行，中间经过了哪些环节问静态链接是...