本人曾任职于天津谷川联行技术部门Java开发岗，现已离职。这段工作经历让我彻底看清了这家公司的丑恶嘴脸，奉劝所有求职者，尤其是技术岗，千万别来！记住一句话：你有能力来谷川，你就能去更好的公司！谷川实际技术岗一共不到90人，天天标榜自己是大厂，实际上大部分员工都是销售，流水的销售。先说薪资和试用期问题。校招生必须提前实习，实习工资固定3000元。正式入职后，试用期长达六个月，实习经历按“2 个月实习抵扣 1 个月试用期” 折算。试用期工资仅发放转正后底薪的 80%，而且转正工资里本就有 20% 被拆分为绩效。绩效评定和bug 数量挂钩还掺杂着同事间的互评，每月进行绩效面谈，一定有人背差绩效。公司...

lz是27届华五cs科班学生，前两年混过来的，多门挂科,目前大三下，接下来两个学期（大三下 大四上）课程排满才能正常毕业，大四下除了毕设有两门课，可以说各个就业方向都要从零学起，也没有时间考研。目前的情况是，学习的动力可以保证，很想闭关刻苦学习偿还前两年的债，但是有种拔剑四顾心茫然的感觉（没有时间准备考研和就业），接下来两个学期课程可以保证没有问题都能通过，但是课程事情很多，课余自觉没有太多时间学习就业相关技能和知识了。我知道自己荒废了很多时间，目前的境况完全是自己活该，前两年心态上确实很挣扎，求各位前辈轻喷。但经过半年的调整学习状态已经逐渐找回，需要考虑未来的规划，想问问大家我这种情况选择延毕一年然后认定一个就业方向（比如后端java开发）从现在开始抽出课余时间准备可行吗，有没有可能在27年下半年（28届秋招）之前积攒一两段实习，在28届秋招找到对口工作，预期薪资18w。还是应该正常毕业，寻找其他出路，告别计算机行业。恳请前辈指点

我突然意识到一个问题：我已经连续三个月没学到新东西了。打开飞书文档看了眼这个月的工作记录，全是重复劳动：改方案、对数据、催进度、写周报。技术上的事儿？一行代码没写，连GitHub都快长草了。凌晨回家的地铁上，我问了自己一个问题：我现在的工作，到底是在成长，还是在消耗？什么是"消耗型"工作这半年我观察了下身边的同事和朋友，发现大家其实都能感觉到自己的工作是成长型还是消耗型，只是不愿意承认而已。消耗型工作有几个明显特征：每天都很忙，但说不出在忙啥 我有个朋友在某大厂做运营，每天钉钉消息800+条，微信群十几个，全天候在响应各种需求。但你问他这个月做了啥有价值的事，他想了半天说：...