之前受的教育理念一直是考个好大学就轻松了，未来一帆风顺了好像就是现在的秋招告诉你不是仅凭高学历就能找到工作当个好牛马了，你除了花时间努力读书获得应试教育的成功还得在大学搞好绩点当学生干部最好一进大学就有好几年工作经验，而92垫底生的简历上除了学历还有什么呢？企业也只是想要一个不用培训上岗直接成为全职高手的大学生 上大学就能轻松了这句鬼话到底要坑害学生到多久

rt，26秋招是本人见过最诡异的一届，各大论坛都能看到很多同学反应面完要提前实习。😅😅而且这种事发生在我身边，作为25届刚进组俩月的新人，亲眼看到1. 隔壁组玩的好的实习生离职去秋招，光速斩下另一大厂offer，结果要求提前实习，他又光速开启下一段实习😔相当于提前两年工作2. 组里新来了26的实习生，他说自己是提前批三面完的，先实习入职等排序😅😅想必如果不能提前实习的话，肯定也不让他拿秋招offer今年的行情真的很奇怪，从整个就业市场看，部分热血青年坚决拒绝，表示：今日割一城，明日割十城，公司之欲无厌😡😡。但从个人发展角度看，拿大厂offer实属不易，当“工贼”也情有可原😭这个世界越来越看不懂了。。。。

今天面试居然被问：“如果把你变成一款APP，你觉得会是什么？”我当场CPU干烧了🔥 硬着头皮说大概是“求生指南”——毕竟秋招人每天都在极限求生啊！！后来HR还追问：“请问日活率和卸载率怎么计算？”我：？？？（内心OS：卸载率100%，因为找到工作就卸载人生😇）建议大家提前准备点离谱题，现在公司脑洞比黑洞还大！💥

求一个华为HR的联系电话，我室友昨天的笔试用AI工具作弊居然过了，我特么刷了300道题挂了，现在心理嫉妒扭曲极度不平衡！！！！发疯嘶吼咆哮！！！！！应该把这些用AI作弊的人通通拉进黑名单！！！！！