主包5.10面完贝壳C端产运，hr说2周内出结果。过了2周去询问说C端还没开始，主包也相信贝壳，努努力一直在等（其实不止主包一人，小红薯还有好多其他uu一直在等）端午前一天有其他uu问hr，回复招满了……小红薯的大家都没有刷到有uu收到C端的oc，在牛客蹲一蹲，或者有uu知道26届贝壳C端招不招人呀？怎么感觉像是hc被盘没了呢？        

5.11号面完三轮，目前状态录用评估泡池子中，有没有佬oc的呀

从二月初开始刷力扣准备实习，三月初开始投递，奋斗三个月最终只拿到灵犀互娱、面壁智能和几个小厂的offer。OPPO     一面挂美团    简历挂快手    HR面后因为到岗时间排序挂美的    终面评估携程    简历挂小红书     简历挂腾讯    面了八次，三个二面挂两个一面挂作业帮     投递无响应虾皮    投递无响应饿了么    简历挂淘天    简历挂蔚来    简历挂理想    评估中，应该没有录用意向小米    排序挂蚂蚁    二面流程中京东    投递无响应B站    简历挂滴滴    简历挂华为    笔试挂阿里云    简历挂拼多多    简历筛选360    简历筛选阿里国际    简历挂阿里智能信息    一面挂阿里控股    简历挂百度    投递无响应字节    简历挂58同城    简历筛选海康威视    简历筛选网易游戏    简历筛选得物    简历筛选灵犀互娱    oc高德打车    简历挂阿里大文娱主动终止盒马    简历筛选飞猪    简历筛选顺丰    简历筛选找的一般是大模型应用开发岗，本2硕9，无论文无实习，最后准备去灵犀了，有几点想拿出来跟大家交流的。1. 尽早准备，项目和leetcode应该在三月开始投递时已经达到面试水平，当然项目可以稍微差点因为面试过程中可以进行修改后再进行后面的面试。2. 论文和实习在找暑期之前最好有一个，发不了论文就尝试去刷一段日常，反之则发个小论文。3. HR面之前甚至到HR面都可以跟面试官说能够立即到岗，因为今年找下来的感觉，到岗时间是一个很重要的因素。4. 对于不能复活的公司如淘天、美团等，可以尝试等到中期再投递，否则面完一段时间面试水平上来后会没有面试机会。

可参考项目：https://github.com/wjywy/miniAntd；笔者两年前参加字节青训营编写的项目，刚学前端几个月，稍显丑陋 项目描述  实现组件库的打包和发布，适应npm、pnpm、yarn等多个平台，支持ESM、UMD等多种模块导出方式 支持样式与逻辑的按需引入，结合 ESM 的 TreeShaking 特性，优化引入组件库时的代码体积与加载性能 实现灵活的样式管理机制，提供组件库主题切换与局部样式按需覆盖方式，提升使用者的开发体验 实现 Message 组件的函数式调用方式，支持动态创建/销毁实例，并自动计算垂直偏移量解决消息堆叠问题 使用 Vitest 结合 TDD 模...