上周面了南网，3个面试官，现场线上面试。上来第一句问我薪资期待是多少。我说5k以上。第一个面试官说达不到怎么办。我说最低3k。两个面试官相互看了一眼。之后随便问了几个技术问题。5、6分钟就结束了。哎。当时很久没面试，上次面试还是24年10月份。薪资这方面一下子没转过弯来。还有进电网的机会吗？

去年七月份入职的，是以Java软件开发岗进来的，进来之后老板说不让研究生搞开发，要规划我们目前系统后面的研究方向，然后搞了几个课题，让我们研究，搞deepseek课题，也不配置电脑，就天天搁这儿规划文档，然后还有一个聚类算法做的功能，美其名曰AI寻踪，老板觉得带AI两个字，就一定非常牛逼，就觉得一定可以找到实际应用场景，然后可以根据设备的运行数据判断设备的异常，但是这个算法对设备的分析只有电能，其他参数根本不考虑，给老板说要加其他参数判断，然后老板选择性忽略，因为加监测因数就要加钱买设备，老板没钱，每个月工资也是扣扣扣，往死了扣。 从入职到现在，几乎没搞过开发，然后技术也忘的差不多了，八股文也...

👋个人背景：本211 信息管理与信息系统                       两个  offer 岗位都偏运维👏offer1：杭州万向钱潮（汽车零部件 制造业）     薪资：月薪10＋满年后年终奖（前期1-3 月 可能就1，根据实际情况定）       年12多？岗位：IT工程师吃饭住宿：工作日十几块的餐补，住宿300双人间优势：压力小，说的是加班比较少，8小时工作制，杭州城市发展好，机会可能更多缺点：钱少，五险一金基数少，刚去需要车间实操3个月，薪资可能2-3年晋升才会涨，制造业it不知道提升怎么样💯offer2：福建宁德时代（新能源）     薪资：a＋b都5打头，不到点6＋地区津贴1＋＋年终奖3个月（根据实际情况定）   年16多？岗位：智能云平台工程师（流程与it部）吃饭住宿：每月餐补一百块钱出头，宿舍免费（若外宿有补贴）优势：钱多些，没时间花钱能攒钱，宁德时代比较响亮可能能力提升比较快，应该以后好跳，晋升涨薪情况均未知缺点：压力大，加班严重，据说8106，很卷，没有个人生活，宁德城市比较小，以后可能还要考虑      

🌟 潜台词1：面试过程异常简短如果整个面试只持续十几分钟，只是让你简单做个自我介绍，然后照着简历问几个浅显的问题就草草结束，通常意味着面试官对你的兴趣不大。甚至有可能你只是他们为了完成面试指标而安排的“陪跑”。🌟 潜台词2：缺乏深入追问一场有效的面试，面试官通常会围绕你的工作经历、项目经验等与岗位高度相关的内容进行深入提问。还会涉及你的优缺点、职业规划、为什么选择我们公司等问题，以此评估你与岗位的匹配度。但如果对方只是让你简单讲了讲项目经历，没有进一步追问细节，那很可能意味着他们并不打算继续推进你进入下一轮。🌟 潜台词3：对公司和职位缺乏“推销”当面试官对你产生兴趣时，往往会主动介绍公司...