自我介绍 声纹有什么难点短时有哪些可以优化的点怎么设计loss怎么设计数据增强除了信息缺失还有什么难点最熟练使用的框架是哪个用到了框架里哪些模块介绍一下paraformer的结构和自回归相比有什么优缺点对工作地点有什么要求自己最大的优点最大的缺点反问

时间线：6月初投递+完成测评，6月底收到AI面试，完成两天后在简历评估阶段进入人才库。第一部分自我介绍色盲检测找出错误的钉子用英文朗读屏幕上的一段话听力题（录音很短，需要集中注意力）英文回答一道题，我的问题是“如何在工作环境中保持创造力？”根据英文提示听一段录音，然后用英文复述这段录音的内容四道问答题团队成员的意见发生冲突时，如何考虑成员的感受和需求，最终完成项目？分享近两年的一个相关经历你最近探索的一个非专业领域是什么？你使用了什么方法？达到了什么样的水平？举一个具体例子你在项目中遇到什么困难，你是如何解决的？举一个具体例子被分配到一个你不熟悉的任务，你是如何完成的？举一个具体例子注：每道题...

只有一个面试官上来先让我自我介绍然后根据简历上的内容一个一个让我介绍然后问了我一些简历上的项目实现的内容。以及参加比赛的一些比赛的算法实现和效果。然后基于简历进行一些基础的八股发散整体来说问的不怎么深，更多的是让你介绍你简历上面干了什么，怎么干的，怎么评估的。然后让我介绍了一下我要投的论文是怎么实现的。接下来就是问我一些知识储备，现有最新的一些研究我了解多少。然后问我base意向地选择，我说长沙的科大讯飞实验室，然后就是一些基础的反问，科大讯飞研究所是干什么之类的。大概差不多面了30分钟不到40分钟就结束了，然后说让我等hr联系我通知，可能要等一周左右的时间了。刚刚问了hr，已挂

刷到其他牛友的面经，这是什么面试题 咋还问这个