更下时间线：社招在职状态，三月中更新了下在鹅留的简历，过了几天被hr打电话主动捞问面试意向，然后安排了个隔了两三周的工作日晚上的面试，面试前几天临时还换了个面试官，debuff叠满了虽然大概率是KPI面，但还是得下班和周末的时候好好准备一下，太痛了

一、个人 & 实习背景HTTP 协议讲讲只是把 HTTP 改成 WebSocket，那内部处理流程或编排具体有什么变化？关键是怎么把完整音频基于什么维度切割？延迟从 800ms 降到 200ms，这个 800ms 是处理完成返回的时间吗？是发起请求之后，完整响应吗？从请求到所有 response 收完？确认一下延迟口径：是接口请求维度，从发起网络请求到数据全部接收完成？端到端的链路流程说一下？二、计算机网络 & 操作系统HTTP 请求信息里面有哪些内容？Request 里都有什么？HTTP 和 HTTPS 的区别是什么？HTTPS 传输过程中具体是怎么保证数据安全的？现在浏览器都是多进程，进程之间协作通信方式有哪些？进程之间的通信方式有哪些？方法的入参、出参、局部变量在内存哪块区域？三、Redis & MySQL & 中间件Redis、MySQL 这些组件用过吗？缓存怎么使用 Redis？具体怎么用？积分排行榜是整个站点所有用户积分排名吗？Redis List 有数量上限，量大后性能会有问题，几万几十万用户还能用吗？Redis 集群解决了什么问题？排行榜是一个 key，集群怎么分？100 万用户按 1 万一组分片：新用户进来往哪个分片加？边缘用户积分变动，跨分片时数据怎么处理？有更好的方案吗？Redis 还用过其他功能吗？不重复领优惠券是什么场景？Lua 脚本里查，其他人同时执行不也会有问题吗？Redis 持久化方式有哪些？MySQL InnoDB 为什么用 B+ 树？MQ 用过吗？了解吗？知道是做什么、解决什么问题吗？四、项目 & 架构之前做的都是 Spring Boot 单体服务吗？有没有接触过微服务架构？五、算法题第 k 个排列有思路吗？hard题：60. 排列序列

我现在恨透腾讯了，为什么总是kpi我，去年9月kpi一次，今天kpi一次去年九月ieg：迟到了两三分钟，没开摄像头，期间还和别人有聊天，面试20分钟后留下一道算法题之后走了，我做完算法题之后，等了10分钟，没回来我也退了。7:40面完，9:00挂今天qq：上来先问八股，gmp模型和垃圾回收机制。我讲的都挺不错的，他说你既然这么了解go语言的gc，你了解java的吗（不了解），那了解cpp的吗（不了解）。他说想让我对比一下，可是我的简历上只有golang啊，为什么还要问我java和cpp呢？redis+lua脚本，这个一直在往深拷打，最后问到了，为什么redis执行一条命令是原子性的，没回答上来。然后看到了我实习经历里的第一条，我刚开始说，还没30秒就被打断了，说他知道了。然后问我会agent吗，我简历里完全没有相关内容，不知道为什么问我这个，我当然是不会，先问我会mcp吗，我说不会，我说没了解过agent开发，他又问你知道什么是rag，什么是skill，都不会最后留了一道算法，很简单的算法，二叉搜索树父子节点最小差值，然后他上厕所去了，回来的时候我已经做得差不多了，做了一些收尾。之后提交运行通过了，他也没有问我思路，没有让我讲一下，直接就说面试结束了问我有没有想问的，我问咱们的业务是什么呢他：qq，腾讯qq对我有什么建议吗他：没有，哈哈哈（这个哈哈哈是他说的）全长40分钟这个原本是周三晚上，然后周三中午给我打电话说周三有事推迟一下，我当时就应该预感到是kpi面了面试前还把充电器插头摔坏了，真的伤心，我要去大吃特吃了

上周面试回答的很差结果第二天约了二面，面试官直接说项目缺乏一些反思与总结，vibe coding也没有写出来，让我给出最后和ai敲定的任务目标也没给出来，就大概讲了下我平时是怎么用的（大概就是先拆分步骤确认目标等等），最后反问环节我问他哪部分欠缺，他说是缺乏总结性思考等等，八股就问了两个基础问题（温度是干嘛的，还有一个忘了）这部分答上来了，难不成就因为我答对了两个八股就给二面了吗。