1. 请做一个简短的自我介绍。2. 为什么选择美团招聘岗？你对“招聘匹配组织与人才需求”的理解是什么？3. 分享一次你“主动沟通并建立联系”的经历（如校园活动对接、陌生同学合作），关键思路是什么？4. 如果业务部门与你对“候选人适配标准”有分歧，你会如何沟通协调？5. 你认为招聘岗最核心的非专业能力是什么？你的优势在哪里？6. 描述一次你通过主动学习掌握“沟通技巧”或“问题解决方法”的经历，如何应用于实践？7. 如何看待“招聘效率”与“候选人质量”的关系？请举例说明平衡策略。8. 分享一次你在团队中“推动任务落地”的经历（如校园招聘活动执行、小组项目推进），遇到的最大挑战是什么？9. 如果你负...