1.自我介绍2.拷打项目3.拷打实习经历4.为什么实习没转正5.深拷贝 浅拷贝6.函数组件和类组件的区别7.回调函数8.事件冒泡 事件捕获 事件委托9.es6箭头函数10.vue2和vue311.同源策略 怎么解决跨域....整体难度中等，面试官，有人15分钟八股就完事了

四面，感觉面完已经精疲力尽...还好拿下了哈哈哈哈

9月16号16分钟，已挂，HR给的反馈是加强C语言基础的学习和实践？？？，面试没问我什么东西啊，KPI面吗软件工程师1、自我介绍2、你觉得哪个项目挑战比较大，详细讲一下这个项目，几个人做的3、如何获得前端的图像给算法进程4、用的yolo多少5、出现问题是怎么解决的6、如何保证代码的质量7、如何进行测试模块，什么场景，什么方式测试8、用检测的话是怎么个过程9、智能车大赛是几个人做的，如何分工10、我们公司了解吗，汽车电子，BMS系统，三个方向，一个底层，一个应用层，一个是算法，你想做那个方向11、6个月试用期，转正答辩，地点在深圳12、反问，后续面试，二面HR面

投的BMS软件和单板软件，第一次发的面试邮件是BMS软件，HR面试当天临时给我换了硬件的面试，莫名其妙官网多了一个在BOSS直聘上投递的单板硬件岗，询问HR回复说看简历更适合硬件岗，软硬件都是同一个面试官，面完他觉得更适合其他岗位会在后台修改，也不懂是什么操作。 面试完感觉可能这个部门根本就不是很缺人，或者软件岗都没打算带新人，有种被往硬件岗或者测试岗推的感觉 全程30min左右，自我介绍完面试官问意向是什么岗位，回答他嵌软方向就开始了追问，从一开始就带着一种质疑的态度，每个问题都回答出来了，但怎么回答面试官都不满意，他觉得读研期间主要在做电力系统分析的方向，比较质疑目前的技术能力，后半程几乎...