后端开发工程师（用户增长 / 游戏研发效能工具） 一面 60min1) 怎么学Java2) 从学校到职场，有哪些转变，有哪些不适应3) 代码可读性和复用性怎么保证，分别举例子4) 代码怎么写简洁，举个例子5) 部门用Go语言，从Java转Go，你打算怎么做6) 消息队列的作用，啥时候需要用，啥时候不需要7) 缓存的作用，缓存的意义，需要用的场景，不需要用的场景8) 秋招择业更看重什么9) 如果部门业务边缘，该怎么办10) 怎么成为该领域的专家11) 手撕sql：捞取本次深渊里，每一层都打但是只打过一次的玩家总感觉怪怪的，好像每个问题跟技术有关，但又好像没关。米哈游太神奇了，真是一种新颖的面试体...

大二期末周才想起来要去找一份实习，可惜太晚了，实习岗位都被抢完了，boss投了一个多星期，基本上都是已读不回，更有一些简历都没发就说不合适。第一次感受到java竞争的强度，想要找一份实习，不然怕没实习经验大四毕业都找不到工作，各位大佬看看简历还有什么地方需要修改。

朋友们！！ 今天必须聊一个校招季没人敢明说的话题👇  “那些风评差到上热搜的公司，你敢去吗？”  你说它烂吧，它还在疯狂校招； 你说它好嘛，脉脉/Boss直聘评论区全是血泪控诉😭 什么“凌晨三点打卡”、“新人三个月走两波”、“带教只会甩锅”…… 但！是！ 你知道最魔幻的是啥吗？ 👉 很多人嘴上骂着“不去不去”，简历却偷偷投了三家！ 为啥？ 因为——  有些风评差的公司，真的藏着你看不见的机会！  🧠【那些风评差但还在招人的公司，到底为啥“臭名昭著”？】 📌 常见原因Top 3（不是黑，是真有人踩过坑）： 1️⃣ 节奏快到飞起 👉 新人入职=直接上岗，没人带你，全靠自学+硬扛，撑不住...