timeline：一面 10.22 二面 10.27 HR面 11.3 四面 11.5一二面经验见之前帖子 下面是（大致回忆的）hr面+4面HR面 11.3 对毕业之后第一份工作有哪些期待？为什么暑期没转正？还在进行中流程的有哪些？刚刚（上一问）说对XHS意向很高，除了base地，还有哪些吸引你的点？既然有过算法、AI的经历，为什么现在选择前端开发？为什么出国读书？在国外的学习有什么收获和成长？对比在国内的本科经历，有什么不一样？介绍一下实习遇到最大的挑战，用STAR法则（这点聊了挺久，还延伸到了团队协作和性格优缺点）未来规划（1-3年，3-5年，长期）我们组有XX、XX方向，你具体对前端哪一...

组里莫不是准备优化我了？

真的绷不住了，双非b真的是案底啊

市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面（电话/视频）：基础筛选，约20分钟 2. 部门主管复试（现场/视频）：专业能力考核，约30-40分钟 3. 总经办终面（现场）：综合评估与岗位匹配度，约20分钟 TL参考：投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点：突出与岗位相关的经历（如活动策划、数据分析），结合品牌调性（国风、年轻化）举例。 - “你了解霸王茶姬吗？最近的市场热点是什么？” ✅ 必答知识点： - 品牌定位：“原味鲜奶茶”赛道，对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品：伯牙绝弦（年销1亿杯+） - 近期热点：春节翻译争议（Lunar ...