步步高内推, 步步高内推码

步步高实验学校 2026届校招启动啦

【学校简介】

东莞市步步高实验学校于 2023 年投入运营,占地 230 亩,是一所集幼儿园、小学、初中、高中于一体的十五年一贯制非营利性高端民办学校,学校全面实行小班化教学,学校师生比为 1:5;

步步高教育专家团队由来自一流大学的国家课标专家、教育学家,来自著名学校的卓越校长,来自一线、有着丰富教学经验的著名特级教师,以及来自国家级教育媒体的教育策划专家共同组成,为步步高的课程、教学、管理奠定了坚实基础。

【招聘岗位】

• 幼儿园、小学部及初中部各学科类教师 & 国际教师,类别多多,等你pick!

【福利待遇】

• 薪资:幼儿园老师年收入16万起 、中小学教师年收入28万起,综合考虑学历、获奖情况、经历和能力等因素定薪。

• 其它:五险一金、节日福利、年终绩效、定期体检、系统培训、子女学费优惠折扣、风味餐厅、公寓等。

【招聘流程】

即日起至2026年6月30日

投递简历—简历初筛—专业面试—现场试讲—复试—offer发放及签约

【内推链接】https://app.mokahr.com/m/campus-recruitment/eebbk/56074?recommendCode=DSZgJY6A&hash=%23%2Fjobs#/jobs

【内推码】DSZgJY6A(内推简历优先筛选~)大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我私你们面经~~

#牛友职场人脉来了#
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Ryan188:我觉得你简历最核心的问题就是太大众化。 你要有一个认知就是,如果你是面试官,你是HR,其实他们每天都会收到非常多大量重复的像你这种简历。 就是说你的项目不是一个真实的上线的项目,可能是从网上学习而来的,或者是直接copy别人的项目,没有新意,没有展现出你自己对技术的思考,而且你的学历也不占优,自然而然就很难有人去选择你。 所以要做的实际上是差异化方向的工作,也就是“给我一个选择你的理由”,比如最近很火的ai,你可以写一个ai相关项目比如问答应用或者mcp编写或者agent搭建,需要你先花点时间学习,34天吧,展现你对这方面相较于其他人特有的思考; 或者写相关技术博客输出一些技术内容,有具体可以量化的成果等等去增加你的竞争力。 但以上这些都是后话,我去年在你这个时候也是没人理我,咱们双非学历也没实习,难找也正常,我当时整个3月份都没人鸟我,直到有个新招的岗位,很缺人很急,流程很快,所以我一下子进去了,所以运气方面也很重要,需要你一直坚持喝复盘,直到看到光明,加油兄弟
简历被挂麻了,求建议
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创作者周榜

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