百度内推,百度内推码

💔百度一面 | LRU写太快被问是不是背过?

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11. 🔍 RocketMQ消费方式说一下RocketMQ的消费方式,什么是死信队列?

12. 💥 内存溢出定位如果写一个死循环造成内存溢出时该如何定位?

13. 🛡️ 分布式缓存设计设计一个分布式缓存系统需考虑哪些点?

14. 📝 短链地址设计怎么设计一个短链地址?要考虑跨机房部署问题。

15. 💡 LRU缓存实现

百度2026届校园招聘提前批正式开启!

招聘岗位:技术类、产品类、专业服务和管理支持类、政企行业解决方案和服务类

工作地点:北京、成都、上海、武汉、广州、深圳、杭州、大连、西安、香港、重庆

招聘对象:毕业时间在2025年9月-2026年8月内

内推链接:https://dwz.cn/atMVgpDn

内推码:IZK7S2(内推简历优先筛选,后续有疑问/流程问题欢迎联系)

大家投递完可以在评论区打上姓名缩写+岗位(比如PM+LJJ),我私你面经~~~

引流:字节跳动,海康威视,深信服,腾讯,阿里巴巴,拼多多,滴滴,京东,小米,大疆,美团,好未来,小红书,华为,简历,offer,面试,面经,三方,国企,央企,秋招,应届生,求职,比亚迪,建设银行,工商银行,百度,中兴,邮储、中行、建行、工行、建行、光大、招商银行、科大讯飞、蔚来、新华三、京东方、容知日新、长鑫存储、阳光电源、中国移动、中国电信、中国联通,中兴,虾皮,网易,腾讯音乐,京东,虎牙,b站,bigo,思科,亚马逊,荣耀,小米,联想,tplink,第四范式,米哈游,携程,旷视,美的,索尼,OPPO,满帮,momenta,欢聚,shein,用友,哈啰,vivo,完美世界,地平线,爱奇艺,汇顶,得物,深睿医疗,全志科技,禾赛,唯品会,度小满,蔚来

#牛友职场人脉来了#
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听我一句劝!赶紧把Java、Go代码删干净,后端这破赛道不仅卷到飞起,还全是“大头兵陷阱”,前客测才是双非本的“躺赢捷径”,闭眼冲就对了!后端现在纯属“卷王炼狱+工具人工厂”——985硕士抢中厂岗,211扎堆卷实习,双非本投简历堪比石沉大海,笔试考到怀疑人生,面试被问分布式、高并发直接大脑宕机。更坑的是,别做梦当架构师了!市面上99%的后端岗都是“CRUD工具人”,天天复制粘贴改接口、调参数,跟着产品需求瞎忙活,几年下来除了堆业务经验,核心技术啥也没吃透,晋升全靠熬资历,到头还是个随时能被替代的大头兵,35岁优化名单里永远有后端的份!反观前客测,简直是“低门槛+高上限”的神仙赛道——字节、腾讯天天开训练营抢人,0基础学仨月就能拿实习offer,身边同学连Java都没摸熟,照样靠UI自动化、APP测试项目冲进大厂。客户端岗位需求旺到离谱,会点Android/iOS基础、能独立做小应用,面试基本稳过;测开更是双非“逆袭神器”,不用跟名校生卷算法,吃透接口测试、性能测试,就能叩开大厂大门,薪资比后端还香,加班还少!关键是前客测能接触全链路流程,积累多了能转测试架构、客户端架构,甚至产品经理,比后端一辈子当大头兵有奔头多了!那些说“后端稳定能熬成架构师”的纯属自我PUA!现在业务线砍了一波又一波,后端裁员名单一长串,就算没被裁,也大概率困在CRUD里打转,架构师名额少得可怜,轮也轮不到双非本。别再死磕后端当“背景板工具人”了,前客测门槛低、机会多、上限高,这波全力冲刺,大厂offer、高薪和清晰晋升路都在等你,冲就完事了!
张二拾:真得劝退后端了,身边认识的搞前端和客户端的同学大多拿了不错的offer,搞后端的真被卷麻了
投递字节跳动等公司10个岗位
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简历改好了,投出去却依然石沉大海?这种感觉我太熟悉了,焦虑、自我怀疑,感觉这段时间都在做无用功。后来我意识到,问题可能不出在简历本身,而在于策略。今天,我就给大家讲讲策略分析的逻辑。一、 精准定位:从广撒网到重点捕捞海投的本质是概率游戏,精力分散,效果必然打折。你需要的是:1. 建立目标公司清单:聚焦于10-15家你真正想去的“梦司”和“备选”。2. 像做题一样解读JD:用笔圈出岗位描述中的关键词,确保你的简历里充满了这些词汇,实现“人岗匹配”。3. 准备定制化简历:针对不同方向的岗位,准备好几个针对性版本,一份简历打天下行不通了。二、 渠道发散:别只在一条路上堵死当你发现一个渠道失效时,要立刻拓展新的路径,注意是立刻,没有收到反馈蒙头继续干是不会有好结果的(用了好几年我才明白这个道理,如果早点明白研究生期间也不会过得这么苦)。1. 内推是王道:动用一切人脉(师兄师姐、实习同事、社交媒体),千万别不好意思,就算失败了也没关系,内推能很大程度上让你的简历被看到。2. 定期查看官网:对于你的“梦司”,官网招聘频道是最直接、最准确的入口。3. 善用垂类平台:技术岗多刷牛客网,拓展信息源。三、 主动出击:创造被看见的机会如果标准动作都做了,那就需要一些“加分项”来破局。1. 准备一份作品集:无论是运营文章、项目复盘还是代码库,一个实实在在的作品集,胜过千言万语。2. 写一封简短有力的求职信:在邮件正文中,用两三句话概括你与岗位的匹配点,展现你的诚意和沟通能力。3. 做好面试复盘:如果卡在面试,每次面完都要详细记录、反思、优化。面试是门技术,需要刻意练习。最后:求职是一场马拉松,调整呼吸和节奏比盲目冲刺更重要。当你感觉走入死胡同时,不妨停下来,用上面的方法重新校准你的方向。相信我,当你把策略从被动投递调整为主动管理,机会一定会降临在你身上。希望这些复盘对正在战斗的你有所帮助。如果觉得有收获,点个赞让我知道吧!祝我们都能拿到心仪的Offer。
你投了多少份简历了?
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