莉莉丝社区运营二面

1.对于业务的理解？锻炼的是什么能力？1）这个去找网上搜往次面试的简介就好，分为招商+运营两方面。2）我回答的是沟通能力。跟商家，跟同部门。同时hr提到创新能力。因为temu业务刚刚起步，所以如果有可能，可以优化某些业务流程，让商家权益得到更好的保护。2.实习经历（做了什么，要完成什么目标，怎么做的，问了三段）你的实习经历让你获得了哪些能力，跟这个岗位有什么关系？3.对temu有了解吗？背诵temu有关的简介就可以。4.为什么想要进入拼多多工作呢？我说的是这个岗位对于个人能力的锻炼很充分。hr：所以品牌不太重要，你更在乎的是能力的锻炼？我说：是的。感觉要凉（）。5.如果你来负责temu的业务，...

求大佬帮忙改简历

已经在东子实习1个多月了，作为低廉的运营🐶，一般公司都是给120/150r，东子的非技术岗6/7k一个月，技术岗9/10k+1500房补（不分是否京籍，所有人都有）+20餐补+免费晚餐（18：50之后）；吃饭基本是不花钱的，实习结束卡里剩余的餐补会自动打到工资卡上😱1.住宿问题亦庄住宿合租房一间1400-2200之间，公寓2500左右，公司附近房源小区都很多，还有自建的公寓可以免费拎包入住，两人间，环境好，离公司超级近，专门为26届校招生准备的。就是远，真的远，来这上班主打一个远离喧嚣，遁入空门😄2.实习强度非技术岗早上9点到岗，技术岗10点，下班时间分组，我认识的实习同学们一半可以正常...

一次标准的hr面，主要就简历的内容和家庭情况发散性提问，涉及隐私千人千面的东西就不展开细说了，把有可能会是必问的拿出来说说。（乱序）1.为啥要做产品，对于产品的理解？2.产品2b2c的偏好？3.多多有仨业务版块儿，谈谈你的理解和偏好4.产品工作中遇到最棘手的事情？5.offer情况6.期望薪资7.查户口8.对于pdd工作强度的态度9.到岗时间（能否安排提前实习）the end，祝愿大家等待的事情都有好结果