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最近在后台看到一条高频提问：“银行入职体检，到底查不查甲状腺啊？有点担心……”今天，咱们就来专门聊聊这个藏在脖子里的“蝴蝶结”——甲状腺。它看似不起眼，却常常在体检中扮演着关键角色。一、 银行体检会查甲状腺吗？答案是：对的，而且是重点之一。银行的入职体检套餐通常比较全面，尤其是参照公务员体检标准执行的。其中，甲状腺的检查主要分为以下“三板斧”：外科触诊（医生“摸一摸”）这是最基础也是最常见的一步。医生会让你做几个吞咽动作，用手指触摸你的颈部，初步感受甲状腺的大小、形态、有无明显的肿大或结节。甲状腺超声（B超，“照一照”）现在越来越多的单位将甲状腺B超列为常规项目。这个东西就像个“照妖镜”，能非...

最近也是到了牛客的秋招季了，看着好多大佬面试拿offer拿的手软。也是让人忆往昔峥嵘岁月呀。去年我也是。轮番登场的在各个公司的面试中挣扎着。也是毫无意外的全部以失败告终。虽然说我现在对我的这份工作不是很满意吧。随时是如履薄冰，压力也比较大。整体来说只能说是一个收支平衡的状态，但是也不要忘了，这已经是我拼尽全力所得到的我的可以选择的机会中最好的一个机会了。还有什么好抱怨的呢？我的水平就摆在这里。能有个工作给你已经很好了，我又不是什么985的，也不是什么北邮的，也不甚至也不是什么重邮的桂电的，只是个臭鱼烂虾，学体育的。社招到时候要求可能会低很多。我要积累经验 在两年之后的社招冲击大厂！坚持坚持再坚持 努力努力再努力！

笔试面详细说一下感受： 整体工作氛围： 比较符合“好的公司就像大学”这句话，公司对校招生非常重视，入职就会匹配导师进行全方位指导（还会提前帮你写大学生成长计划，试用期的三个月要做的成长任务和业务项目都安排好了，非常尽心尽责） 公司员工的年龄和经验分布很平均，毕竟是制造业公司，不像互联网那样人员流动大，整体还算稳定。我在产品科，组里有待了十年以上的，也有入职三五年的，没有什么代沟，毕竟是做教育和儿童产品的，整体氛围比较轻松愉快，不咋卷（我们组基本上都是下班到点就走）。 福利条件： 入职即提供员工公寓，单间只要600元/月；公寓就在办公大楼后面，基本无通勤；食堂就在公寓楼下（味道是真的不错！），价...