没啥含金量的中小厂实习有必要写到简历上吗

第一次实习，说实话体验感不太好。首先，本人入职的岗位和实际预期不太相符，感觉不匹配。其次，自己性格比较i，感觉没有融入到team里面。第三，不喜欢mentor的交流方式（感觉多数原因都是因为他）每一次沟通都是被反问，被批评，有点内耗了，搞得每天上班都很紧绷，没事儿的时候，在熟悉文档，系统，组件。但是你做什么，最后都会被mentor挑刺。没有事情做就说你很闲。自己也不想天天坐牢，感觉确实没学到很有价值的东西，有点浪费时间了。他有些时候说话蛮伤人的，说我问问题有点浪费大家时间，以至于不敢问他们问题，怕耽误他们工作。喊我整理文档，不直接说操作方式，做错了，才跟我说可以xx做。有些东西问我会不会，我说...

七月份才开始背八股，陆陆续续投了一个月，边背边投七月份的时候有快手、百度、虾皮、字节约面，面完快手感觉基础不行把其他拒了。八月面了b站、momenta，全都止步一面。倒是之前随意面的一个小厂给offer了还要坚持投吗，还是去小厂干两个月

找日常实习就是挂挂挂，现在8月底了，不知道日常会不会多一些，简历这一关还是很难过的，我是普本加一段实习，约面的都是boss投递的，官网简历都过不去，希望在9月份之前能有一次大厂的面试还是有些许破防的，跟自己想的完全不一样#校园里的破防时刻#

网上都是在制造焦虑，实际上根本没那么严重，学弟普通二本，一年经验，北京面了3家，拿了4个offer，最高32k，最低27k  32k是外包，还有个30k的自研可以考虑一下，不说了，明天还有两个面试，  寒冬年年有，年年都是计算机，结果计算机工资不是还是轻轻松松月入过2w， xdm，有一说一，现在不学后端，以后就没机会了，趁着现在的红利，狠狠的赚一笔