主动延毕一年做游戏策划，可行吗？（二）

前情回顾请看上一篇文章。

明晰求职方向和需要提升的点之后，我不断面试复盘，虽然依然不断失败，但我能感受到我每次面试的提升，并且也认识到一个点：游戏策划的面试需要运气，很多时候不是你水平不行，而是你没有跟面试官对上电波。明白这点后，我的内耗和自我怀疑更少了。终于，在八月中旬通过了北京一家传奇类小厂的面试，这时候我已经没有了任何挑剔和犹豫，直接行动，于9月初直接去到北京开始实习。

这时候秋招已经陆续开始，我一边实习，一边想尽办法把实习的工作内容加入简历并且润色，还抽空打了个48h的极限gamejam，这个过程无疑是煎熬的。但接触正式策划工作的新鲜感和一种走上正道的成就感，让我坚持了下来，我接触到一些校招策划求职圈子和q群，了解到不同学历和经历的人，现在的求职情况如何。我看到许多应届的同学都还没有迈出第一步，也看到有丰富经历的同学在九月初就速通秋招拿到大厂offer。各种各样的信息汇聚，带来的感受是很复杂的，我既会感觉我已经领先于一些应届的同学而有些自得（即便是占了延毕的便宜），也会觉得折腾这么久，也就去了个传奇类小厂实习，实在没必要沾沾自喜。

复杂的清晰在我脑海中不断切换，反而给我带来一种剥离出来的理智。我尽量避免被各种反串和抽象的群聊信息影响，转而是抓住一切有价值的信息，不论是谈论游戏设计，或者是哪家厂商有给出了什么新的岗位值得一试。越是精简的群聊或者小团体，这样有价值的信息密度就会越高。认真挑选或者自己来组建这样的小圈子，是策划求职路上很重要的一环，也是整个游戏人生涯中，构建人脉的第一步。

具体方法大家应该多去尝试，如果你是个i人，更需要打破那一层屏障，楼主最初也是个纯粹的i人，但现在用“自适应i人”来形容应该更恰当。

我运气还不错，在北京的实习还不到一个月，我就拿到了上海一家大厂的实习转正offer，属于是暑期实习性质。（脱离中小厂范畴之后，太容易被有心人定位，就自己的经历，楼主接下来会描述的简单点）简而言之，转正失败，失败的原因也很简单：运气不好。

这次转正失败给我带来了不小打击，为了这个转正offer，我秋招的正式岗都没怎么投，HR早早承诺有足额HC，是非零和的竞争，但实际上没一句真话。这时候接近年底，快要过年的那种期待和开心的氛围，跟一个人待在上海出租屋里的我好像没什么关系。

我似乎对运气这个字眼有了更深刻的认知，游戏这一行，有好多人靠运气站在了他们不应站在的高度，也有好多有能力的人因为运气而默默离开。一时间，我感到认真的努力和规划都毫无用处，感觉这就是我的命，或许我从一开始就错了。

好在过年回老家，家人给我的温暖和关切让我很快走了出来，在跟一些可靠的前辈交流的过程中，我也终于想通：运气固然重要，但敢于不断尝试的勇气和坚韧，以及始终如一的对游戏、对做游戏的热爱，才是在游戏这一行长久发展的关键所在。在选择进入这个行业的同时，就应该问自己，是否足够热爱游戏？想来做游戏的初心真的有那么坚定？是否能承受失败的后果？是否愿意以年为计地在不太好的处境下坚持……虽然这个话题已经脱离了校招的范畴，但还是想提醒大家，如没法坦然面对上面的问题，那游戏行业跟别的行业对你而言，又有什么特殊之处呢。

说到这里，我延毕这一年最大的收获也已经阐述清楚。后续就是继续实习，继续沉淀，继续调整心态和目标，最后拿到了满意的offer。这一部分经历就不细说了，过程中带来的收获更多的是我对各个策划岗位的思考，对游戏产品管线的思考，对长期职业生涯规划和能力提升的思考。其中很多内容都有待验证，或者是踩坑。

最后送大家我很喜欢的一句话：人是一根能思想的苇草。

谢谢你看到这里。