游卡内推-游卡内推码

后端面试经验:‌

HTTP 与 HTTPS:简述 HTTP 与 HTTPS 的区别。

MTU 设置:MTU 如何设置?过大过小会有什么后果?

TCP 和 UDP:说明 TCP 和 UDP 的区别以及应用场景。

TCP 可靠传输:TCP 为什么可以保证可靠传输?

TCP 粘包问题:TCP 传输数据时,如何区分边界,也就是如何解决粘包问题?

C++ 智能指针:C++ 智能指针有哪些种类?智能指针升级是怎么回事?

C++ 模板:请解释一下 C++ 模板的概念和作用。

C++ 动态内存分配:C++ 中动态内存分配有哪些方式?

Java 垃圾回收:讲一下 Java 垃圾回收的原理和机制。

Java 运行过程:描述 Java 从文件到运行的过程。

进程与线程:如何创建进程 / 线程?什么是孤儿进程?

进程线程通信:进程和线程的通信方式有哪些?

常用排序算法:列举常用排序算法,并说明它们的时间复杂度、空间复杂度以及是否稳定。

A * 算法与 Dijstra 算法:简述 A * 算法和 Dijstra 算法的区别。

数据结构应用:设计一个背包系统,考虑各种情况,如空位置、加物品超上限等。

游戏动画播放:游戏中有些动画需要按顺序播放,如何实现?

游戏项目设计:介绍项目中战斗系统框架是怎么设计的?

渲染管线:介绍一下渲染管线。

游戏场景概率设计:抽卡问题,怎么保证玩家抽卡中的概率维持在一定值?

游戏场景并发设计:抢红包场景,如何保证第一人抢到的不少于平均值,怎么设计?

智力题:有一个 5L 和 7L 的杯子,如何得到 4L 的水?

图片求内存:计算给定图片的内存占用。

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内推码:DS1PuxsH

— JOY FOR EVERYONE —

【关于游卡YOKAVERSE】

✨多类型的产品矩阵:巩固核心游戏IP,拓展精品游戏品类米哈游

✨国民IP《三国杀》,发展历时16年

✨卡牌品类持续深耕

✨创意游戏探索多元发展

✨深耕于线上线下融合的新网娱、新文创、新电竞业务

【内推链接】https://app.mokahr.com/m/campus_apply/yokagames/41940?recommendCode=DS1PuxsH&hash=%23%2Fjobs#/jobs

【内推码】DS1PuxsH(内推简历优先筛选!)

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05-27 21:46
已编辑
门头沟学院 Java
亚信科技:截至2024年12月31日,亚信科技员工总数为12,868人,而截至2023年12月31日,亚信科技员工总数为13,577人。亚信科技在2024全年累计减员709人。目前,亚信科技L1职级3,094人。L2职级9,116人。L3职级5,579人。L4职级2,972人。L5职级456人,另外还有767人职级未明确标注。亚信安全:截至2024年12月31日,亚信安全员工总数为15,509人,而截至2023年12月31日,亚信安全员工总数为3,084人。亚信安全在2024全年累计增员12,425人。巨人网络:截至2024年12月31日,巨人网络员工总数为1,541人,而截至2023年12月31日,巨人网络员工总数为1,376人。巨人网络在2024全年累计增员165人。目前,巨人网络销售人员258人,技术人员1,035人,财务人员33人,行政人员215人。三七互娱:截至2024年12月31日,三七互娱员工总数为3,249人,而截至2023年12月31日,三七互娱员工总数为3,447人。三七互娱在2024全年累计减员198人。目前,三七互娱销售人员1,064人,技术人员318人,财务人员109人、行政人员38人、研发人员1,000人、教研人员159人、运营人员251人、其他职能部门人员310人。云从科技:截至2024年12月31日,云从科技员工总数为453人,而截至2023年12月31日,云从科技员工总数为801人。云从科技在2024全年累计减员348人。涂鸦智能:截至2024年12月31日,涂鸦智能员工总数为1435人,而截至2023年12月31日,涂鸦智能员工总数为1465人。涂鸦智能在2024全年累计减员30人。水滴筹:截至2024年12月31日,水滴筹员工总数为3,057人,而截至2023年12月31日,水滴筹员工总数为2960人。水滴筹在2024全年累计增员97人。目前,水滴筹运营1,803人,销售和营销626人,行政299人,研究与开发329人。完美世界:截至2024年12月31日,完美世界员工总数为3,850人,而截至2023年12月31日,完美世界员工总数为5,754人。完美世界在2024全年累计减员1904人。目前,完美世界财务人员125人,职能部门人员 340人,游戏及影视发行、运营人员 758人,游戏研发及影视制作人员 2,682人。软通动力:截至2024年12月31日,软通动力员工总数为90,759人,而截至2023年12月31日,软通动力员工总数为85,470人。软通动力在2024全年累计增员5,289人。目前,软通动力生产人员432人,销售人员1,691人,技术人员85,001人,财务人员240人,行政人员3,395人。员工总体流失率27.89%。中软国际:截至2024年12月31日,中软国际员工总数为75,075人,而截至2023年12月31日,中软国际员工总数为69,976人。中软国际在2024全年累计增员5,099人。博彦科技:截至2024年12月31日,博彦科技员工总数为31,912人,而截至2023年12月31日,博彦科技员工总数为31,586人。博彦科技在2024全年累计增员326人。目前,博彦科技销售人员377人,技术人员29,828人,财务人员89人,行政管理人员1,618人。科锐国际:截至2024年12月31日,科锐国际员工总数为2,391人,而截至2023年12月31日,科锐国际员工总数为2,647人。科锐国际母公司及主要子公司减员256人。目前,科锐国际生产人员1,609人,销售人员262人,技术人员253人,财务人员58人,行政人员209人。另,2024年当期领取薪酬员工总人数47,924人。(注:包含自有员工2,391人,公司为人力资源公司,岗位外包业务派出员工及兼职专家45,533人。)浪潮数字企业:截至2024年12月31日,浪潮数字企业员工总数为8034人,而截至2023年12月31日,浪潮数字企业员工总数为7927人。浪潮数字企业在2024全年累计增员107人。2024年,浪潮企业数字流失员工总数为2053人,员工流失率为25.55%。浪潮软件:截至2024年12月31日,浪潮软件员工总数为1,603人,而截至2023年12月31日,浪潮软件员工总数为1575人。浪潮软件在2024全年累计增员28人。浪潮信息:截至2024年12月31日,浪潮信息员工总数为6,968人,而截至2023年12月31日,浪潮信息员工总数为7,212人。浪潮信息在2024全年累计减员244人。东软集团:截至2024年12月31日,东软集团员工总数为18,021人,而截至2023年12月31日,东软集团员工总数为17,945人。东软集团在2024全年累计增员76人。目前,东软集团(大连)有限公司有3,009人,东软云科技有限公司有1,437人,东软集团(北京)有限公司有382人,东软集团(广州)有限公司有259人。其中技术开发专业构成人数为15,701人,市场营销人员有539人,管理人员有1,636人,后勤人员有145人。新东方:截至2022年、2023年及2024年5月31日,新东方分别拥有46,653名、50,438名及67,935名全职雇员,以及6,418名、5,068名及7,070名合同教师及员工。截至2024年5月31日,新东方有约3,200名研发人员。也就是说在过去一年,新东方增员17,497名全职雇员。  
投递软通动力等公司7个岗位
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