暑期后端实习总结

笨人BG中九+水硕，技术栈广而不深，尤其是java技术栈几乎是二月底才开始接触认真学的，微服务没学、消息队列没学。从三月底开始投，投了三十多家都是后端或大模型开发，陆陆续续面了二十场左右面试，最后拿下三个offer：滴滴、美团、云智。虽然没能去最想去的鹅，但也挺满意的。

准备路线：一月底开始刷leetcode，基本就是刷了一遍代码随想录、hot100，面试150刷了一部分，后面就在刷面经里的题目了。项目是二月才开始准备的，做了一个后端项目和一个RAG项目，这部分实在太薄弱了，现在看来准备时间太少了，理解也不够深入。八股也是二月中旬开始看的，把小林coding看完再结合面经，个人感觉差不多了。后面开始面试后就是边面试边整理，面试前刷面经，结合GPT和网上答案整理，面试后复盘总结。另外，面试过程可以用通义的录音，可以生成思维导图和模块，便于复盘。

面试感受：“重要性”学历>运气>能力，学历可以保证你拿到入场券进入面试，运气让你没有足够能力时遇到好的面试官看对眼了也会想要你，能力是你的压舱石，可以绝处逢生。“面试常问”项目>八股>手撕，面试几乎60%在问我的项目，要对项目有足够的理解，一些细节点也需要提前准备好，可以让GPT帮忙提问解答（虽然回答都很表面，但可以通过多次面试不断改进），回答问题时要体现自己的思考，面试官希望看到你的理解和解决问题的思路，实战能力也很重要，有些面试官不喜欢你吟唱八股会打断你问你如何实际解决的。八股25%，只见过一次八股盛宴（都答出来了还被挂），重点是mysql和redis，这部分也经常参杂在项目里，结合场景来考察你的思维能力和经验，java考查的比较少可能是部分互联网公司不用java，OS和计网基本只问比较常见的几个，Spring我就见过问我一两次。

投递感受：学历是我最大的保障，基本能保证我过所有的简历关，但后面就看运气和能力了。腾音、腾讯、蚂蚁、京东、百度...一堆一面挂，高德、虾皮几个二面挂真的打击不小因为期待很高。云智是四月中旬发的因为接了会影响腾讯流程我就直接拒了，感谢滴滴4.25oc在我最痛苦的时候给了我一个底，美团某核部门4.30晚上九点半无oc直接offer！！！黄袍加身，化身团孝子。

现在还没有offer的朋友们再坚持一下，我感觉五月会有很多鸽掉的offer释放出来，再坚持坚持！虽然真的很痛苦。

现在已经接了美团offer，估计五月中下旬入职，有没有base北京融新的朋友！