美团-暑期实习二面

       前面答的挺好的，然后最后问了几个问题。问：你们班找工作的情况怎么样？答：大概有三分之一签了吧，其他的还在找。问：期望工作地点，为什么？答：北京，说了下原因，亲戚朋友在这，发展好巴拉巴拉。问：期望最低薪资？答16-20k问：一年还是一个月？答：一个月。问：我们是14薪，你还是这个要求这个范围是吗？答：是的，后来有点怂了，说大概十五六到20之间吧。反问环节：业务、技术。面试官：嗯，面试结束，一会会有hr联系你。技术非常匹配，实习经历也非常匹配。然后挂了！引流：              

 向各位大佬真诚请教       深圳大学物理学专业22年毕业，毕业后做家教（期间有短期非计算机的工作），考研失败（4次，各种原因），掌握java基础和刷了算法题，没有项目经历or计算机工作经历，        这样的情况OD机试分数较高的话能入职吗？        或者还需要做哪些学习和提升？（愿意学习但是经济问题时间可能比较紧迫希望尽快找到工作）。这样的情况一般来说薪资和定级是多少呢        

生成哈夫曼树[E卷,100分]题目描述给定长度为 n 的无序的数字数组，每个数字代表二叉树的叶子节点的权值，数字数组的值均大于等于 1 。请完成一个函数，根据输入的数字数组，生成[哈夫曼树]，并将哈夫曼树按照中序遍历输出。为了保证输出的[二叉树中序遍历]结果统一，增加以下限制:又树节点中，左节点权值小于等于右节点权值，根节点权值为左右节点权值之和。当左右节点权值相同时，左子树高度高度小于等于右子树。注意: 所有用例保证有效，并能生成哈夫曼树提醒:哈夫曼树又称最优二叉树，是一种带权路径长度最短的一叉树。所谓树的带权路径长度，就是树中所有的叶结点的权值乘上其到根结点的路径长度(若根结点为 0 00 层，叶结点到根结点的路径长度为叶结点的层数)输入描述例如：由叶子节点 5 15 40 30 10 生成的最优二叉树如下图所示，该树的最短带权路径长度为 40 * 1 + 30 * 2 +5 * 4 + 10 * 4 = 205 。输出描述输出一个哈夫曼的中序遍历数组，数值间以空格分隔示例1输入55 15 40 30 10输出40 100 30 60 15 30 5 15 10#include <functional>#include <iostream>#include <vector>#include <queue>using namespace std;struct TreeNode{    int val;    TreeNode* left;    TreeNode* right;    TreeNode(): val(0), left(nullptr), right(nullptr){}    TreeNode(int n): val(n), left(nullptr), right(nullptr){}    TreeNode(int n, TreeNode* left, TreeNode* right): val(n), left(left), right(right){}};auto method = [](TreeNode* a, TreeNode* b){    return a -> val > b -> val;};void inOrder(TreeNode* root){    if(root -> left){        inOrder(root -> left);    }    cout << root -> val << ' ';    if(root -> right){        inOrder(root -> right);    }}int getHeight(TreeNode* node) {    if (!node) return 0;    return 1 + max(getHeight(node->left), getHeight(node->right));}int main(){    int n;    cin >> n;    priority_queue<TreeNode*, vector<TreeNode*>, decltype(method)>nodeList(method);    int perVal;    for(int i = 0; i < n; i++){        cin >> perVal;        TreeNode* node = new TreeNode(perVal);        nodeList.push(node);    }    TreeNode* root = new TreeNode();    while(!nodeList.empty()){        if(nodeList.size() > 1){            auto a = nodeList.top();            nodeList.pop();            auto b = nodeList.top();            nodeList.pop();            TreeNode* father = new TreeNode(a -> val + b -> val);            if(a -> val < b -> val){                father -> left = a;                father -> right = b;            }            else{                int aH = getHeight(a);                int bH = getHeight(b);                if(aH < bH){                    father -> left = a;                    father -> right = b;                }                else{                    father -> left = b;                    father -> right = a;                }            }            nodeList.push(father);        }        if(nodeList.size() == 1){            root = nodeList.top();            nodeList.pop();        }    }    inOrder(root);}

面试，不只是一次技术和能力的展示，更是一场心理博弈和表达艺术的综合较量。很多人有能力、有经验，却因为表现方式不当，错失理想机会。那么，在面试中应该如何表现，才能最大可能地获得Offer？本文将从准备、现场表现、沟通策略、加分项四大维度，剖析拿下Offer的关键技巧！一、面试前的准备，决定你能不能“上桌吃饭”🍽️1. 了解公司与岗位阅读公司官网、技术博客、产品介绍。熟悉JD（Job Description）中关键词，并准备相关项目/经验对照点。✅ 示例：“我注意到你们在用Spring Boot + MySQL构建中后台系统，而我之前主导过一个用类似技术栈构建的订单平台。”2. 梳理项目经验，准...