小米的商业化产品运营面经

家人们 谁懂啊!突如其来英语面试小女孩真的轻轻碎掉了

去面小米的海外运营岗,本以为是一场常规 “战斗”,结果被一个追问打得措手不及

半个月前在招聘软件上随手投的简历,反正多一个面试机会也没啥坏处,就当积累经验了,没想到真收到了面试通知

刚开始一切都按部就班,面试官问的问题我都提前准备过,像对海外热门内容平台的了解、过往内容策划案例分析,我都答得还算流畅

突然。。毕竟是海外运营还是要会点英语的

HR忽然来一句“你英语怎么样”,我随便问一个哈

“Share an experience of successfully promoting a product or service in your previous operation work ”

完蛋,自从大二考完六级就没碰过英语

英译汉连蒙带猜还能发出一点人类的声音,汉译英属于自己事后都回想不起自己说的哪国语言

满脑子只想着Targeted Marketingt……没办法只能原地卡壳说sorry……

按照以往外企面试经验,问的问题只要我没准备就很难表达好,

更可怕的是其实我全听得懂,但就是没办法用英语表达出来,干着急,只能yes

脚底扣出来一座大城堡

HR最后还补了一句:没关系,没有提前让准备英语就是想看看最真实的水平

我只能窝囊地握紧小拳头,心里想着“我永远都不会原谅你哒”

#非技术面试记录#
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这截图的字体看的要瞎了
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发布于 03-29 15:55 湖北

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面的是阿里钉钉的b端大客户运营。面试了将近一个小时,我得到的收获特别多。每道题我回答后,面试官姐姐都会评价+补充非常多的岗位知识和干货(我怀疑他是专门给我上课来了),感谢面试官姐姐。1.介绍大客户运营岗位信息,说了有6-7分钟+有什么要问我的吗。2.自我介绍+挖简历,问我写文章时如何进行选题策划,选题后如何就全新的领域快速学习新知识和了解所写对象3.要向某企业推广钉钉解决方案,下周,该企业领导会给我们一次机会,问在之前应该去准备哪些工作。4.我们成功拿下了这个客户,现在假定这个企业有10万人,现在要在三个月之内向该企业所有员工快速推广钉钉使用,我们作为客户运营应该做些什么。(我答:主要从两方面出发,第一方面是从底到上,小步迭代不断去优化用户使用体验,让他们更爱用,另一方面是从上到下,通过召开一些会议等去大力宣传推广钉钉,树立用户心智)5.估计是我回答的太宽泛了,面试官评价完后追问:那应该具体采取什么方法去宣传推广呢?6.现在你所负责的客户突然要求在一个月时间内改进某功能,你去跟产研沟通,他们告诉你至少得两个月,你作为中间人,怎么解决这个问题?7.最后问我能不能接受b端大客户运营这个工作,为什么要应聘这个工作,我未来的职业规划是什么?PS:姐姐真的人好好,介绍干货时特别指出:如果还有下轮面试,希望我能将她说的这些知识内化成为自己的东西,感恩🥹🥹。​
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08-19 17:48
bg:双非院校,有一段运营相关实习经历,通过朋友朋友圈继任帖+小红书、Boss 直聘投递,成功拿下搜狐运营岗实习~分享下心路历程和面试经验!一、投递:偶然刷朋友圈,看到朋友发的搜狐运营岗继任帖,果断投递!同时假期也在小红书、Boss 直聘也狂投运营岗,毕竟多渠道增加机会嘛。没想到真等到了面试邀约!二、面试:1、往期经历与优势:面试官会先深挖实习经历,问做过哪些运营项目、怎么推进的、取得啥成果 。我重点讲了之前负责的账号涨粉、活动策划案例,突出沟通协调、数据分析(比如用 Excel 做用户画像分析)这些优势,把经历和搜狐运营岗需求挂钩。2、平台运营思路:被问到小红书、公众号、微博等平台运营差异。我从内容风格,Eg;小红书片图文展开,再结合之前实操经验说。3活动策划:领导抛来关于活动策划的问题,比如“七夕要做运营活动,从哪些方面入手” 。4反问环节:我问了“团队日常运营重点关注哪些数据,新人怎么快速上手数据复盘” ,一方面表现对工作的思考,另一方面也想提前了解工作内容,面试官耐心解答,说主要看流量、互动、转化数据,新人会有 mentor 带教做数据拆解,瞬间安心!三、入职:期待开启新篇面试完没等太久就收到 offer 啦!很幸运能进搜狐,接下来打算好好跟团队学习,多实践积累~ 双非+普通实习背景也能冲大厂!只要把经历挖深、思路理清晰,真诚展现对岗位的热情,大家都有机会!后续会继续分享狐厂运营实习日常,一起加油呀~
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