江淮汽车内推

知名上市汽车国企 | 江淮汽车2025校园招聘仍在进行!

【公司简介】大型国有企业、安徽省12家重点企业集团之一、国家重点高新技术企业新能源汽车产业的先行者、中国自主汽车品牌前6强、BrandZ2024全球化品牌第31位

【招聘对象】24/25届国内外高校毕业生

【招聘岗位】营销品牌类、专业管理和职能类、三电研发类、智能网联类、IT信息技术类、设计研发类、工艺质量类(岗位全面,各个专业均有可投递的机会)

【报酬待遇】业内具有竞争力的薪酬水平、入职补贴、年终奖金、员工食堂、免费班车、年度体检、内部购车优惠、带薪休假等

【内推链接】https://jac.zhiye.com/campus/jobs

【内推码】EV3C89(简历优先筛选,后续问题欢迎随时联系)

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09-13 20:42
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门头沟学院 Java
哇哇的菜鸡oc:感觉包的有点过了,面试的时候很容易给人一种落差感,个人感觉,不喜勿喷
简历上的经历如何包装
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11-03 16:48
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百度_高级研发工程师
事实是检验真理的唯一标准。 无论我们怎么去说,去讲述,去证明,都抵不过一个offer来得实在,无论我们怎么去复现求职中的摸爬滚打、扒皮抽筋、狼狈不堪,都抵不过你在简历写上大厂的名字(外包不算)。 所以在我求职期间,我什么话都不说,什么话都不讲,因为没有意义,虽然我总讲过程才是意义,但只有当你上岸的那一刻,你才有资格回想在水里的挣扎,只有等你出了山,你才知道山的全貌。 我为什么一定要离开华为OD,难道它不稳定吗,不能赚钱吗。为了证明自己,那肯定有的。其实更多的是印证我的认知是否真的正确。 (给不了解我的人交代一下背景,在下双非一本,gap一年,华为OD外包,摸爬滚打4个月,艰难上岸百度正编)一、...
先锋战士:说得很真诚。鄙视链自古有之,学历,家庭背景,财富,权利。从小有之,小学羡慕那些当班委的,中学羡慕那些学生会的,高中羡慕尖子班拿教学金的,大学羡慕高绩点,毕业了羡慕进大厂的。工作了,又羡慕高职级的,再后来又羡慕别人早早结婚的。我想表达的观点很简单,无论是华为od还是百度,都是经历,没有孰高孰低,为了抵达下一个风景,总会付出更多东西,但不就是人生吗?正如登山,每个阶段的山,都要想办法攀登,在博主的文字中,见到了坚持和积极寻找问题解决办法的心态
学历对求职的影响
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