【58内推通道】附职场体验大公开

内推链接：https://neitui.italent.cn/58chinahr/sharejobs?shareId=e1597ebf-0baa-41fb-a5b6-2ae42caaa4b4&language=zh_CN

同学们看到心意岗位可直接投递。

说一说我的经历：

英本硕18年毕业，先后从事tob toc品牌市场工作，今年由于前司晋升空间几乎为0同时还降薪，果断选择找新机会。碰巧看到了58本地生活业务在找市场leader，立刻投递。

面试：一共是3面，直属leader、业务线leader、集团SVP，分别是周五、六日三天连续快速推进，效率非常高，周一就收到hr的口头offer，offer流程一周

决定：基于非常有诚意的涨幅、上升空间决定选择58

入职体验：一天新人培训，讲清楚公司业务和架构还有企业文化，差不多第一天已经融入团队，老板们都是理工男，很nice。最关键的是没有ppt文化，工作推进更加注重实效与效率，给予了我极大的自由度和发挥空间。当然，任何新环境的适应都需要时间。在58，我也遇到了部门间流程繁琐、初期推进速度相对较慢的挑战。但随着时间的推移，我逐渐熟悉了各项流程与规范，工作推进也变得更加顺畅高效。更重要的是，这里没有复杂的嫡系关系与不必要的人情世故

最后 58各个业务线都有在找人，作为国内最大的本地生活服务平台，还是值得一去。

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