蚂蚁集团内推

面经:

蚂蚁集团软件开发面试经验主要包括以下几个方面:‌

  • 技术深度考察:‌涉及线程池的使用、‌参数设置及注意事项,‌如线程池参数值的设置如何考虑,‌I/O密集和CPU密集场景下线程池参数设置的原因等‌。‌
  • 项目经验询问:‌面试官会深入了解应聘者的项目经历,‌包括项目内容、‌所用技术、‌遇到的问题及解决方案等‌。‌
  • 编程能力测试:‌可能要求手写代码,‌以考察应聘者的编程能力和算法实现能力‌。‌
  • 综合素质评估:‌包括自我介绍、‌职业规划、‌团队米哈游合作经验及解决问题的能力等‌。‌

蚂蚁集团2025届校园招聘正式启动

【公司介绍】蚂蚁起步于支付宝,致力于数字支付和数字金融,现已成米哈游为世界领先的互联网开发平台。

【招聘岗位】技术类、运营类、风险管理类、产品类、客户体验类、市场拓展类、数据类

【面向对象】2024.11 - 2025.10期间毕业

【内推提示】同批次下每位同学最多可投递两个意向岗位,官网or内推仅有一次投递机会

【内推链接】https://hrrecommend.antgroup.com/guide.html?code=jcLpUOj9Jp8Tdxs4AFmutZEcgnQn5GWLT7fwlQ3TW1A%3D

(简历优先筛选,后续有疑问或者流程问题欢迎随时联系)投递的uu留下姓名缩写和岗位~

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昨天 11:18
门头沟学院 Java
作者先叠个甲:本人双非本,秋招拿到了多个大厂offer,这个过程也不容易,但是在看到很多秋招胜利之后说自己一路有多艰辛的文章,总感觉有一点不对劲,想了很久打算写一篇文章分析一下,本文仅代表作者观点,不认同的可以在评论区大家一起理性讨论。 秋招已经结束,各类社交平台出现一大批“大厂上岸”胜利结算。文章的叙事逻辑高度相同,开篇就渲染焦虑和困惑,学习时的挑灯夜读、投递时的屡屡碰壁、面试时的如履薄冰,将过往经历包装成一步艰辛的“奋斗史”,然后最终以大厂offer的胜利结尾,字里行间全是苦尽甘来的优越感。但是在我看来,这类文章的本质是结果导向的、带有浮夸的叙事,因为其内核不是分享经验,而是借“苦难”之名...
创作小队长:你的批判视角非常犀利,尤其“结果决定叙事权”的洞察非常精准,哈哈想邀请你来成为我们的创作者🫰 但我想补充一个视角:许多分享者的初衷并非炫耀结果或者苦难,我更愿意相信他们在这个过程中付出了很多,在这场战役结束后,他们迫不及待地想被看到,记录和分享都是给自己的一个交代,而非真的教会别人什么,他们的初衷未必是想制造焦虑。求职市场的残酷、经济环境的下行、世俗价值观才是这种叙事流行的土壤,作为一个普通人无法抵抗洪流。 感谢你发起这场讨论。理想的社区,既需要这样锐利的批判来保持清醒,你的洞察非常犀利,也许会启发一些人,能逐渐改变这种叙事~
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