格力内推-格力春招

🌃 深夜·出租屋·代码坟场显示器蓝光刺破黑暗，烟蒂堆成小山。林默盯着屏幕上的报错日志，眼球布满血丝——这已是第17次编译失败。“缺页异常处理流程？”电话那头传来冰冷的男声。凌晨2点，突如其来的技术面，像把刀抵住喉咙。“虚拟地址…通过MMU转换物理地址…”林默声音干涩，“如果页表项无效，触发缺页中断，内核分配物理页框…”“具体函数名？”对方打断。冷汗滑进衣领。他想起昨天刷过的面经里用荧光笔标黄的答案：“__handle_mm_fault！先检查vma权限，再调用handle_pte_fault…”听筒里传来键盘敲击声。“下一个问题：设备树匹配失败，怎么定位？”💥 致命三连击驱动地狱面试官突然...

问很基础的八股jvm垃圾回收，双亲委派是什么之类的石家庄一个小公司，公司有200多个人，但是开发部门是新成立的，一共有11个人，新开的业务线，是做一个商城的微服务项目，感觉组长也很有实力，问什么都秒回。鼠鼠打算包装了这个实习，再搞个星球项目，再去冲秋招，佬们可以给鼠鼠提点意见😭

😭😰不玻璃心真心求建议🥺

员工不主动离职，就各种葳鞋员工，甚至起诉员工员工退还入职以来的食堂餐补。（当时入职时hr都会口头和我们说食堂二楼免费，一楼收费） 原本以为这都够夸张了，没想到公司败诉后（证据见图），为了再起诉，居然“制作”一些新证据（如图 ，公司让几位员工证明公司食堂收费，并且让他们先交一点餐费，以此证明食堂是收费的）。 奉劝大家，如果没啥时间精力的话，最好一开始就离这类公司远一点，省得到时候像我和几位同事一样，人均背了两个案子，最多的甚至背了四个案子。