来公司一年多，感觉每天都像条狗一样忙碌。
入职时被告知是早九晚六，周末双休，但实际上每天早九晚十一（加班属于义务加班），
每周只有单休，月薪5500。
领导每天都在画大饼，说付出就会有回报。
某个周五，HR找我谈话，进了他们所谓的“小黑屋”，
被逼迫签署离职申请和相关交接手续。
原因是公司全面禁止园区内抽烟，
而我在园区外抽烟被判定为擅自离岗，HR称之为“重大违规”。
令人困惑的是，抽烟并非我独自的行为，为何现在才提出这个问题？
没有给予任何改正错误的机会，他们就急着解雇我；
虽然有很多人也在抽烟，但只有我和另一位同事被要求“申请离职”。
按照自行离职流程，我将失去公司的任何补贴、年终奖金和带薪假期。
现在寻找新工作变得更加困难！
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牛客473059135号：我当时去实习的时候导员也不批，其实什么沟通什么方法都不好用，最好用的方式是自己偷偷跑然后找人代签到，别让老师发现，所以本地实习比外地有优势的多，去外地不被发现是很难的
投递快手等公司10个岗位 > 
程序员牛肉：我是26届的双非。目前有两段实习经历，大三上去的美团，现在来字节了，做的是国际电商的营销业务。希望我的经历对你有用。
1.好好做你的CSDN，最好是直接转微信公众号。因为这本质上是一个很好的展示自己技术热情的证据。我当时也是烂大街项目（网盘+鱼皮的一个项目）+零实习去面试美团，但是当时我的CSDN阅读量超百万，微信公众号阅读量40万。面试的时候面试官就告诉我说觉得我对技术挺有激情的。可以看看我主页的美团面试面经。
因此花点时间好好做这个知识分享，最好是单拉出来搞一个板块。各大公司都极其看中知识落地的能力。
可以看看我的简历对于博客的描述。这个帖子里面有：https://www.nowcoder.com/discuss/745348200596324352?sourceSSR=users
2.实习经历有一些东西删除了，目前看来你的产出其实很少。有些内容其实很扯淡，最好不要保留。有一些点你可能觉得很牛逼，但是面试官眼里是减分的。
你还能负责数据库表的设计？这个公司得垃圾成啥样子，才能让一个实习生介入数据库表的设计，不要写这种东西。
一个公司的财务审批系统应该是很稳定的吧？为什么你去了才有RBAC权限设计？那这个公司之前是怎么处理权限分离的？这些东西看着都有点扯淡了。
还有就是使用Redis实现轻量级的消息队列？那为什么这一块不使用专业的MQ呢？为什么要使用redis，这些一定要清楚，
就目前看来，其实你的这个实习技术还不错。不要太焦虑。就是有一些内容有点虚了。可以考虑从PR中再投一点产出 