求解G小苯的逆序对

记录一下第一、二次面试。今天时间安排得特别紧，下午3点半线代考试，4点半提前交卷赶5点的面试：第一场 公司：福建电子口岸 形式：腾讯会议 面试官：老板（疑似老板，没有问技术问题） 问答： 自我介绍（准备得不好介绍项目时磕磕绊绊） 项目是否上线（说导师带的上线项目，其实都是黑马项目） 什么时候可以到岗（下周二，其实还有课和考试，但是先忽悠着吧） 实习时间（三个月） 薪资（100/天 不包食宿）反问： 出勤天数（一脸懵就问了这个）总结：自我介绍不熟练、项目介绍不完整、到岗时间不确定，感觉希望不大，因为就谈了20分钟只有，没有聊得很深。第二场 公司：适趣AI 形式：线上笔试 面试官：无 题目： 1....

腾讯云智timeline：4.9约面4.13一面4.15二面4.29HR面告知本周发6.2HR再次致电本周发6.8offer遇上盘点hc，泡了两个月终于出来，不过我已经入职大鹅了，这个就拒掉了，重庆腾讯云智后台释放一个hc，相关同学可以再次投递hhh～

所以这种问题（问在不在xxx）到底应该怎么回答啊

我以为的实习，是戴着人人羡慕的印着JD.com的工牌，在宽敞的U型工位上和业务聊画像，有mentor带着做mapping，给简历镶个金边。真的来到京东以后，才发现，真实的实习，确实是U型工位，但我要坐在两个人中间，腿都没办法伸开，是大家都有大椅子，给我的只是一个没有头枕的不知道从哪里拖过来的东西，是重复的看简历看简历看简历。工作时长：从所谓的弹性到强制十点后走​曾经天真的我以为大厂讲究效率，会是“弹性工作制”。实际上，弹性意味着“下班时间弹性向后，上班时间绝对不晚”。“早九晚六”是童话，真实的节奏是“早九晚一定十点后”。谁懂连续一周收到晚上九点半后的会议邀请，主题是亘古不变的“对齐进度”。会议...