华晨宝马电气工程师面经

在德国科隆4月招聘会,本来之前投递的岗位在慕尼黑面试,但是由于当时在写论文,无法出门太远,被协调到其他岗位,参加面试。HR是个德国人常驻沈阳,很简单的交流,问是哪里人,在哪上学,有什么项目经历,为什么选择这里。最后换了个中国HR来看我简历。整个过程,没有来懂技术的面试官,也许是还没进入到那一轮。

感觉其实面试的岗位很普通,甚至需不要很高要求,是个人就可以干,我个人表现出来的感觉也比较犹豫,地理位置在东北,岗位极为普通等。表达尽可能想去北京,结果20天左右,收到了拒信。 也许这种岗位需要的是愿意留在当地的人。

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看新闻上说,印度媒体都在密集发申请攻略,咨询量直接涨了30%印度、韩国、新加坡的申请意愿特别突出,感觉要成科技人才的新选择了~我的offer还没有呢!
ysb:哥们就不明白了,自己的人才都留不住,然后找外国,咋滴给外国人才高福利朝九晚五不加班是吗,然后我们大学生996,加班,无offer,摆地摊,送外卖是吗,有点意思,很英明
我的秋招日记
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创作者周榜

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