我在新希望六和实习的那些日子(有问题尽量私聊,评论太多看不到

今年春招没有给转正,要是大家秋招没能转正就可以润了,大概转正答辩时间是10月11月左右。。。

最新消息:现在面试要问八股了

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八月中在boss上投递了前端开发,经过简历筛、笔试、技术面和群面之后拿到offer,八月底入职

简历筛一般是各部门负责人,比如前端就是前端组组长进行筛选、

笔试很水,就是问卷星一些题,还有编程简答题,就是得手敲,复制不了、

笔试完了一两天就联系技术面,前端组组长面试比较随意,没有问很多八股,主要问的项目实习经历,做了什么,但是不会深究,笔试题有一些没做出来的也会问。总体来说很简单,技术部分约等于零。

大概两三天之后通知群面,群面是各个岗位一起面的,当时我们那一批就有前后端、ui等,十二个人左右。群面是总经理来面的,有三个环节,自我介绍、估算题、给定关键词即时演讲,过了之后会在问一些技术上的问题,不过也不难,当时前端就问的用过哪些框架、这些框架直接有什么区别。

然后就收到了offer,实习给的200/day,一个月4000+,上班时间是9-6,中午11:30-13:30休息(规定的是12:00-13:00)

公司位置在六号线金石路新希望中鼎国际,就挨着地铁站,公司周围有很多吃的,新希望也有自己的食堂,吃饭总体来说还是比较便宜的。

公司用的是飞书,用过之后才感觉贼好用,基本上不会"污染"到私人微信。打卡的话也是飞书打卡,大概公司附近几百米以内就可以打了,苹果的话可以用爱思助手改定位直接在家里打卡。每天早上等电梯的人很多,可以先打卡了去食堂吃个饭上去,九点十多分差不多。

公司氛围的话感觉就是很公事公办,我的导师,可能是我运气不太好遇到的导师不怎么样,他几乎没指导过我什么,经常对我不耐烦,这也是我离开公司的很大一个原因。下班之后绝对不用处理工作的事情,飞书就直接不用看。感觉里面的一些老员工直接也只是普通的同事关系,共事一年都不知道对方结婚没有、住在哪里,不是很容易交到朋友其实。

公司待遇的话,一开始我想的是实习四千多,转正再怎么也可以两倍吧,因为他们公司给社招开的工资挺正常的,高级工程师的话25w/yr,但是实习转正的话emmm,今年估计就7-9,大概率7、8k,并且没有公积金,相当于其他单位的6、7k了,绩效不清楚,好像是一个月两千多。不过他们公司有餐补,按天数来算,一天二十多。加班没有加班费,只给调休。前端一般来说不咋加班,后端个别组可以达到996的成都,包括实习生。

基本上实习转正的概率挺大的,只要待得久基本都能转正答辩,答辩过不过就是另一回事了,不过的话还可以等下一轮答辩。今年好像开始卡学历了,因为校招收到很多985211的投递,好像非一本的学校可能是签外包,也不太清楚,上个月就润了。

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从新希望离职已经两个月了,让我得以更客观的看待这段工作经历。感触最深的其实是不问出身,公司里的实习生从三本到985的都有,也有可能是比较缺人招的比较多,但是根据今年秋招的情况来看,很多人实习阶段就已经被卡死了,所以新希望还是给了大家一个发挥的平台,只要不是菜到扣脚还是问题不大啦(之前前端组负责人提过,他只要看到是类似培训班写的那些项目就会直接pass掉,比如什么电商、后台管理什么的)

不过像几乎所有的公司一样,诸如前后端的岗位,需要你上岗就是一个能开始产出的水平,要说学到东西还是靠自身,可能会给你一两个月的时间看你有没有进步,总体来说还是比较宽松的,不会因为你的技术水平不行就开掉你。

最新的校招薪资水平加绩效算下来一个月大概还是有10k左右,待遇还算不错。后端涉及的业务逻辑较复杂,前端来说相对简单,前端如果想躺平养老的话新希望还是很不错的。

希望大家都能在新希望收获属于自己的记忆,也感谢它给了我这样一个机会。

#新希望六和股份有限公司#
全部评论
有幸一起在六和共事,祝楼主在新公司越来越好,早日转正,年薪百万~
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发布于 2022-12-07 17:07 美国
请问一下楼主,数科的产品岗加班严重吗?
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发布于 2023-04-20 17:17 北京
同为数科部前端实习,楼主概括的很全。
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发布于 2023-01-19 14:16 四川
唉,本来拿到了后端JAVA实习的offer 因为疫情没有去,要不然就能成为同事了哈哈
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发布于 2022-12-04 02:41 新疆
好家伙不会同在21数科部吧
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发布于 2022-12-01 23:17 四川
你好,请问公司会开除实习生吗,怎么听说公司还会开除实习生
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发布于 2023-07-02 20:33 四川
群面后多久拿的offer哇楼主
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发布于 2023-05-07 15:15 丹麦
大佬,想请教你一个问题,我是java实习生,刚刚面试问了将近40分钟,技术面,然后最后面试官问我有没有其他想问他的,这是不是代表几本稳了呀?当时太紧张了,就问了多久会有通知,我是个小萌新,不太懂这些
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发布于 2023-04-21 10:59 重庆
终面是不是随便都能过,我双非本科,另外5个研究生,他们都好能说,我就结结巴巴简单说几句也过了
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发布于 2023-04-11 00:03 湖南
想问问楼主实习了几个月呀
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发布于 2023-02-28 17:04 四川
想请教一下产品跟技术,ui也是一起面试的吗,听楼主讲的好慌,感觉这形式不是一般看到的样子
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发布于 2023-01-16 22:58 重庆
老哥有更好的offer了吗
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发布于 2022-12-04 12:46 四川

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05-15 21:07
已编辑
门头沟学院 C++
当下就业形势极其严峻,本人目前在211大学读研,还有一个月毕业,历经千辛万苦,目前有1个专业对口的offer(主要和我导师有关,我一个专硕,却被强制要求发sci二区论文,不给做项目不给实习,坑死我了)。以下分享本人的实用经验,希望为高年级大学生指引一条正确的道路。由于这些经验都是本人经过大量实践和思考得出的,所以直接给出结论以节约时间。1.你需要重塑你的学生思维:读书归根结底是为了工作,而工作取决于市场需求而非个人能力!需求第一,能力第二!学历如果不能适应市场需求,哪怕是清华北大也没用!2.读研实现就业回报的平衡已被打破,往年对读研的认知不再适用!因为读研有高性价比的前提是市场需求不降低,但近几年的市场需求却持续大幅降低!考研/读研缓解就业的功能在急剧下降,不再具有高性价比!反而本科毕业就就业的性价比在上升,甚至在某些情况下比读研好的多,所以当下考研读研必须慎重再慎重!3.考研必须是从双非院校考到985院校才能实现高性价比!其他任何一种情况,除了必须读研的专业,不要考研!赶紧去找工作,不要犹豫!4.研究生分为学硕和专硕,读学硕就不要有硕士毕业就工作的想法,最好一口气读完博士,出来当老师或去科研院所工作。如果你考上了985的专硕,也别以为就能有好工作,得看你学的是否和工作有关!除非你的目标岗位条件中有论文要求,否则强烈建议:如果你的学院强制要求你发学术论文,否则不给毕业,请立刻退学找工作,不要犹豫!如果是你的导师强制要求你发论文,请立刻换导师!换不了也退学再找工作,不要犹豫!注意这里说的是专硕,不理解的同学请好好想想第一点。5.当下找工作必须想清楚具体岗位再找,不要瞎投简历!比如程序员岗位,这是外行的认知,但作为计算机专业的学生,你必须落实到Java/C++/Python程序员,总之,你必须确定具体的方向再投简历,如果简历没啥可写,那就先学技能,学技能也是学具体的方向,不要什么都学一点,没用。6.强烈建议大三/研二去实习,实习也是按具体岗位找,不要乱找,具体见上一点。注意,如果研究生所做项目内容和目标实习内容相近,可以不实习。实习的时候就可以准备秋招了(笔面试),请尽可能在秋招上岸,秋招的重要性远大于春招!7.找工作要线上线下火力全开,不要局限于学校的招聘会。线上,要下载至少两个求职app,比如boos直聘,智联招聘,猎聘,国聘,线上区域选择取决于你以后想在哪块发展,比如本省,长三角,慎重全国投。线下,要去至少两个大学的招聘会,大学招聘会时间可从该大学的就业信息网上查询。注意,招聘会不是宣讲会,宣讲会场次太多但是每次都是一个公司,建议以招聘会为主,宣讲会为辅。8.线下招聘会速通方法:直接收集投递渠道:二维码/邮箱/宣传册,当然前提是看准岗位。尽量别坐在位置上投简历,因为线上投也是一样的。按这个方法,一个下午看完两个招聘会应该没问题,收集完回去慢慢投即可。9.对于面试打扮,干净整齐就行。面试时要保持微笑和尊重,眼睛要尽量盯着面试官,不要乱看别处,要适当夸企业,夸自己的专业能力。如果提到校园活动之类的,可以造假,面试官不会去查。遇到知识盲区不要说我不知道,打个擦边球(相似知识)或提供个思路。面试官如果说你缺乏项目经验,你要说你基础理论扎实,自学能力强,如果贵单位给你机会,你很快能上手之类的。还有最好增加礼貌用语,比如一直用您称呼面试官,面试开始时说您好,结束时说谢谢。10.面试一般不超过两轮,如果有两轮,第一轮是技术面,第二轮是综合面,技术面就好好准备技术,综合面就多说/编造些软能力,比如校园活动,做志愿者,业余爱好等,然后一定表现得要彬彬有礼,有自信。如果问到职业规划,建议说1-3年如何,3-5年如何,比如1-3年熟悉业务成为合格的初级工程师,3-5年精通技能成为技术骨干。11.外包公司性价比不高,要放到最后考虑。专业不对口的岗位慎重投简历,放到最后考虑。如果你投的简历多了,可能有自称是猎聘公司的人打电话给你,说可以培训,培训完再交钱,这种不算诈骗,但是坑钱,性价比极低,也要放到最后考虑。总之,外包,专业不对口,猎聘公司培训都要放到最后考虑。如果你是研究生,千万别考虑猎聘公司的培训,因为在那里培训的都是本科生甚至大专生,你去了,那么研究生等于白读。12.考公考编是一条很好,甚至是最好的出路,也建议从大三/研二开始准备。如果觉得考公太难就考编,考编难度比考公低很多,尤其是考县级的事业编。不要嫌事业编工资不高,一个铁饭碗属性就吊打很多企业了,而且还有双休不加班制度,性价比不用怀疑。13.毕业后两年内不交社保即不工作还算应届生,如果毕业后工作了再读研,到研三时还是应届生。部分省份规定大学生毕业后交社保,报考公务员/事业单位时仍可按照应届身份报考,如果你符合这个规定,那么工作后再考公考编也是很好的。最后是最容易忽略的一点,考公考编和校招慎重同时进行!因为现在各行各业竞争都很激烈,要求比以前高,而人的精力是有限的,如果都准备最后可能一事无成!所以要么放弃校招,专注于考公考编,要么放弃考公考编,专注校招。或者在拿到一个offer后再考编制,留个底牌。         
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