thoughtworks QA面经(凉经)

时间线:8.19收到作业----------->8.23面试邮件---------->8.25一面----------->8.30收到面试邮件------------->9.2二面------------->9.17官网更新状态未录取
8.25    软件质量保证(软测)一面    80min
自我介绍
面试官提问:
  • 1.针对手机软件或者品牌官网(星巴克)的测试场景,可能会从哪些方面测试登录功能?大概思路(答冒烟测试、UI布局,边界值分析法,面试官补充:兼容性、性能,安全,暴力破解的问题)
针对作业开始提问
  • 2.针对现有流程的图表和痛点,看到你着重于描述痛点,那么请简单说明并归纳现有流程(几种场景,几种流程)。(current situation)答:时间线维度+人员角色(每个人要做的事情)划分
  • 3.建议我第一题用时序图来表示现有流程,阐述一下自己对于第二题的想法,答题思路~为什么这么设计
  • 4.对Jmeter工具有什么了解嘛?
  • 5.说说你对于测试一个系统的性能和压力这一块的理解,对指标的理解(回答性能测试和压力测试)
  • 6.关键性问题:你在设计整个测试用例/整个测试架构的时候,还有没有其他的问题,在整个流程上是否会对你的测试点有哪些影响呢?对于题目中提到的需求是否含糊不明,或者哪些需求是否有必要,或者有哪些风险?(答,我直接引到下面的第一个问题了)
  • 7.针对未来计划的风险的思考,看到准备了第二个问题,一起说一下。
  • 8.浏览器上如何实现免登录的,有了解嘛?(因为我的需求中提到了,我其实不了解,我扯了cookie和session机制)
  • 9.查询模块划分依据,设计思路,补充建议将订单模块和支付模块分开来考虑,因为支付模块还要考虑退款等问题。
  • 10.如果用户在支付流程中已经完成了支付,但是后台却显示是一个未支付的状态,如何处理这样一个问题呢?如何去处理这样一个信息差。(答:单元测试/接口测试,看数据结果)契约,第三方支付,提供更多的凭据,
技术相关提问:(coding+团队合作)
  • 11.第二个项目的参与度,对于JWT机制有什么理解?(加密算法,对json串进行加密,无状态单点登录,验证签名)
  • 12.对于Nginx和uwsgi有什么理解嘛?
  • 13.团队成员之间的交流反馈机制,说一下印象最深的一次反馈。
  • 14.tcp/udp的区别(数据报文格式)
  • 15.分别阐述一下tcp和udp的优势
  • 16.项目中对于udp(数据)丢包问题有哪些考虑?
  • 17.团队讨论中遇到了困难,团队内部如何解决?(组会+周报模式讨论交流)
  • 18.如果团队做出了一个决定,但是你觉得这个决定是错误的,那你会怎么处理这个情况呢?如果自己的想法最终没有被采纳,会有什么样的行动?
反问:
1.面试官在thoughtwork工作几年了,base哪里?
2.thoughtwork业务(按专业领域划分,汽车、银行金融)和测试的工作内容?

二面:
  • 1.什么时候可以答完辩正式入职?
  • 2.满分四分,对自己的英语口语打几分~
  • 3.前面经过了那一轮面试?(技术面)觉得自己答得最好的是哪一类问题。
  • 4.为什么投递QA这个角色?
  • 5.以往的经历有什么不断学习的套路和方法(开发+自测)
  • 6.有没有具象化的例子,不断地学习,
  • 7.在学习过程中有没有接触过比较困难的反馈
  • 8.团队活动的中,有没有比较困难的工作?
  • 9.有没有什么分享知识给其他人的经历?
  • 10.有没有在团队合作中做过什么妥协?
  • 11.社会变革,社会话题,是否关注过一些新闻话题,然后我有什么想法,或者是如何看待这个问题的?
  • 12.近二十年或者近三十年科技对社会产生了巨大的变革,举个例子?
  • 13.多元化的技术劳动力会带来什么样的价值和挑战?大家一起工作有什么价值?
  • 14.有没有什么被歧视的经历?
反问~
1.培训机制
2.换团队经历

9.17查看官网状态---未录取

#Thoughtworks#
全部评论
小可爱很棒呀,欢迎来TW一起玩耍!有需要的小伙伴可以找我内推哦
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发布于 2022-09-06 16:40 陕西
楼主作业做完需要在限定时间内提交吗,还是说面试之前都可以继续做
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发布于 2022-08-30 23:04 上海
写的真细
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发布于 2022-08-30 19:22 陕西
楼主,那个coding+团队合作是什么呢,能详细讲解下么
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发布于 2022-09-07 16:12 贵州
楼主请问有没有英文问答
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发布于 2022-09-08 20:11 湖北
lz现在offer了吗?
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发布于 2022-09-06 18:25 山东
lz,二面了吗
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发布于 2022-09-02 10:34 广东
拿到offer了嘛楼主
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发布于 2022-09-15 10:06 湖南
后面还有三面吗,问了面试官说不知道一共有几面
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发布于 2022-09-03 17:05 吉林
哈哈啊哈,楼主和我面的公司太像了,只是我是base成都
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发布于 2022-09-02 20:51 四川
楼主,base那里的啊,感觉你这个问的有点与众不同😱
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发布于 2022-08-30 12:18 广东
楼主是本科生还是硕士生啊
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发布于 2022-09-23 18:44 北京
这都没过嘛
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发布于 2022-09-19 21:26 贵州
师姐太优秀了
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发布于 2022-09-06 19:46 重庆
师姐太牛啦
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发布于 2022-09-06 19:43 重庆

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避坑恶心到我了大家好,今天我想跟大家聊聊我在成都千子成智能科技有限公司(以下简称千子成)的求职经历,希望能给大家一些参考。千子成的母公司是“同创主悦”,主要经营各种产品,比如菜刀、POS机、电话卡等等。听起来是不是有点像地推销售公司?没错,就是那种类型的公司。我当时刚毕业,急需一份临时工作,所以在BOSS上看到了千子成的招聘信息。他们承诺无责底薪5000元,还包住宿,这吸引了我。面试的时候,HR也说了同样的话,感觉挺靠谱的。于是,我满怀期待地等待结果。结果出来后,我通过了面试,第二天就收到了试岗通知。试岗的内容就是地推销售,公司划定一个区域,然后你就得见人就问,问店铺、问路人,一直问到他们有意向为止。如果他们有兴趣,你就得摇同事帮忙推动,促进成交。说说一天的工作安排吧。工作时间是从早上8:30到晚上18:30。早上7点有人叫你起床,收拾后去公司,然后唱歌跳舞(销售公司都这样),7:55早课(类似宣誓),8:05同事间联系销售话术,8:15分享销售技巧,8:30经理训话。9:20左右从公司下市场,公交、地铁、自行车自费。到了市场大概10点左右,开始地推工作。中午吃饭时间大约是12:00,公司附近的路边盖饭面馆店自费AA,吃饭时间大约40分钟左右。吃完饭后继续地推工作,没有所谓的固定中午午休时间。下午6点下班后返回公司,不能直接下班,需要与同事交流话术,经理讲话洗脑。正常情况下9点下班。整个上班的一天中,早上到公司就是站着的,到晚上下班前都是站着。每天步数2万步以上。公司员工没有自己的工位,百来号人挤在一个20平方米的空间里听经理洗脑。白天就在市场上奔波,公司的投入成本几乎只有租金和工资,没有中央空调。早上2小时,晚上加班2小时,纯蒸桑拿。没有任何福利,节假日也没有3倍工资之类的。偶尔会有冲的酸梅汤和西瓜什么的。公司的晋升路径也很有意思:新人—组长—领队—主管—副经理—经理。要求是业绩和团队人数,类似传销模式,把人留下来。新人不能加微信、不能吐槽公司、不能有负面情绪、不能谈恋爱、不能说累。在公司没有任何坐的地方,不能依墙而坐。早上吃早饭在公司外面的安全通道,未到上班时间还会让你吃快些不能磨蹭。总之就是想榨干你。复试的时候,带你的师傅会给你营造一个钱多事少离家近的工作氛围,吹嘘工资有多高、还能吹自己毕业于好大学。然后让你早点来公司、无偿加班、抓住你可能不会走的心思进一步压榨你。总之,大家在找工作的时候一定要擦亮眼睛,避免踩坑!———来自网友
qq乃乃好喝到咩噗茶:不要做没有专业门槛的工作
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