为什么作为UI设计师，你却进不大厂？
也许很多新、老UI设计师都有这样的困惑和不甘，我的UI设计功力并不差，为什么却进不了大厂做UI设计，投递作品集到心仪的公司总是石沉大海没有消息，要么就是草草面完一面就无疾而终了。但你有没有考虑过这是为什么？是你设计能力不过硬吗？还是你的经历不符合要求吗？
究其原因其实是因为以下几点：
1.作品集缺少亮点，很难从众多竞争者中脱颖而出。这种亮点的表现是需要你去设计的，根据面试岗位的要求，以及自身能力所长去突出你想让面试官看见的优秀作品案例。所以作品集项目和案例的设置其实是需要进行设计的，而不是简单的设计项目罗列。
2.作品集结构不清晰。作品集中的每一个项目都应该有其固有的格式套路，这种套路，你会了，你就会事半功倍，你不清楚的话，只能是摸着石头过河，面试也就变成了完全靠运气的事情。我在大厂待了这么多年，面试了这么多同学，看作品集只要30秒就知道他是否符合岗位要求，是否了了解大厂作品集设计路数。这一点，我不说，你不会知道。了解了就会者不难了。
3.作品集中的产品设计思维。不论你是1年的UI设计师，还是3年、5年的UI设计师，任何时候，产品设计思维、互联网思维都是很重要的部分，这一部分内容都必须体现在你的作品集里。这是根据个人的经历和工作年限，所占的比重和呈现的方式会不一样，但却不可缺少。多UI设计师还是需要去改变自己的观念、提升自己的认知，不要埋头做设计，更要多沉淀、多总结、多复盘。
4.设计项目没有附加值。设计项目里的设计附加值和加分项目太少，显得整个项目“太平”，不能引起与面试官的共鸣。
5.作品集排版糟糕，好的作品集排版至关重要，我一项强调4分靠作品，6分靠排版。举个例子，就像很多超模长得不咋地，但是画个妆、穿个好看的衣服就是很有气质。一个道理，设计师的作品集排版要有设计感、要有仪式感，而不是简单的作品罗列。
总之，UI设计师要想成功进阶就必须不断的提升认知、扩充技能、理清头绪、找对思路，只有这样才能从众多岗位竞争者中脱颖而出，而其实这一些都有一定的技巧、套路可寻。
找对路，问题迎刃而解。
