恒生电子二面

学历是最好的敲门砖，实习是体验能力的一个最好的体现。学历是你的下限，实习体现出来的能力才能决定你最终能够走多远。你的上限有多高大概率也会取决于硬核的实习。如果你学历不行，可以考虑考研，提升一下，如果你学历可以，大胆的去冲实习，在这个竞争激烈的时代，做了和没做完全是两个结果……

1. 自我介绍二面里的自我介绍一般比一面更强调项目深度和岗位匹配，不需要讲太多基础课程，更建议重点说自己的项目经历、技术方向，以及为什么适合这个岗位。参考回答：面试官您好，我是 XX，目前主要方向是 C++ 后端开发。之前系统学习过 C++、操作系统、计算机网络、数据库等基础知识，也做过几个和服务端开发相关的项目，比如网络通信、高并发处理、线程池、缓存等方向的实践。在做项目过程中，我比较关注代码质量、性能优化和并发场景下的问题处理。这次也希望进一步和您交流一下我对 C++ 工程开发和系统设计方面的理解。2. 讲一个你项目中最有难度的问题，以及你是怎么解决的参考回答：这个问题在二面中很常见，面试...

大二从土木转计算机，冲着计算机的薪资高去的。但我是双非本，现在收到几个offer都不过万，七八千的水平。天天刷抖音看上面说ai替代初级程序员，以后没得干了，不少同学都考公去了。而且我之前实习的时候拿到需求纯用cursor，Trae实现代码，自己就测一下好使就提交代码，另外两实习生也是一样，甚至正式员工也有类似情况。我顶多看下代码逻辑，我像个中间人一样，感觉自己没价值，这行以后还有前途吗?后悔当时没转电气，保底基本上有个六七千的薪资，不像计算机职业寿命短，还老被ai替代搞得焦虑，毕业连个10k都不到。计算机这行也没个下限，干的不好还 直接不要你的那种。

最近我对新凯来嵌入式软件开发的二面做了一些复盘和整理。整体感受是，二面相比一面会明显更深入。一面更多还是基础知识和八股的确认，比如概念、原理、常规设计思路；但到了二面，重点就不再停留在“你知道什么”，而是开始追问“你实际怎么做的”。面试官一般会从简历里的项目直接切入，然后不断往细节追问，比如架构为什么这么设计、某个模块怎么拆分、异常怎么处理、问题是怎么定位的。很多问题没有标准答案，更看重的是你的思考过程和工程经验是否扎实。简单来说，一面偏基础筛选，二面更像是工程能力的深挖和验证。准备的时候，重点应该放在项目细节和真实问题的复盘上，而不是单纯刷八股。请结合你参加过的电子设计竞赛或核心项目，详细描...