【shopee】校招提前批内推

1. 自我介绍2. 为什么参与开源项目（vtable）3. git使用情况4. git merge和git rebase区别5. 拷打项目6. 为什么做性能优化，怎么判断的性能优化，收益是什么7. 收益是怎么量化的8. 怎么优化反映全部用户的性能9. lighthouse关注哪些指标10. 这个指标包含接口请求吗11. 优化的性能具体源自于哪一部分12. 性能数值绝对值变化是多少13. 网络传输占比大还是前后端请求？14. 前端页面实际上是有缓存的，怎么对二次打开此页面的用户进行性能优化15. 平常怎么学习，看哪些前端文章16. 为什么有时候height：50%不生效（前端文章提及）17. 手...

一个小公司hr，在上海就给10k+，说话语气这么冲？是不会好好说话吗？现在太卷了，让这种🤡hr都能挑三拣四。

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最近又在招实习生了，HR推给了我不少简历，说说我对于投简历这件事的一些看法。与之前不同，原来企业是广撒网，然后海面决定留下谁。现在投递的人太多了后，提高效率，如何让简历脱引而出反而是很重要的一步。基本上简历过了，给offer的概率就很高，只要你别面试太差，多数都给offer说说，我心中好简历的「实习经历」是什么样子质量＞数量：无论长期或短期，我们更关注“你具体做了什么+收获什么能力”。（通常说2～3段实习经历就可以了）例如：负面案例：堆砌5段1个月实习，只写“协助整理资料”正面案例：即使2个月实习，写明“独立输出竞品分析报告，被用于部门决策”。工作内容匹配度警惕“无效刷经历”：与岗位无关的实习...