新宇软件、高朋网、上海中商网络C#工程师社招面经分享

新宇软件

  1. 先技术官面试asp.net技术,然后英语,包括英语口语,阅读。
  2. 然后第二个面试技术的问一些技术方面高级一些的问题。
  3. 最后人事面试谈工资待遇等。最后在技术上给与一个评级,确定工资待遇的等级。

  问题:
  问C#基础知识问题,HTMLJavascript,数据库,项目流程等方面。

高朋网 gaopeng.com

面试问卷有4页纸厚,其实有两页是各种JavaScriptdom操作题,一页为常识和算法,一页全为数据库题。

总共给时1小时,其实只有50分钟吧。数据库题确实有些难度,熟练的话,在做过大堆js题后,时间是不太够的。

他们的技术面试官问了很多问题,诸如链表、多线程等 。

一些问题:

问请给出屏幕输出: public class B : A { public override void Fun1(int i) { base.Fun1(i + 1); } public static void main() { B b = new B(); A a = new A(); a.Fun2(b); b.Fun2(a); } } public class A { public virtual void Fun1(int i) { Console.WriteLine(i); } public void Fun2(A a) { a.Fun1(1); Fun1(5); } }

上海中商网络股份有限公司

  • 没有面试题,去了首先填一下个人基本信息然后技术主管过来面谈。
  • 开始时个人介绍,然后问一下对.Net的了解还有数据库,例如SQL ServerOracle中触发器的种类等等。
  • 最后问了一下之前的几家公司所给的薪酬及为什么离职等等,觉得还行的话就让我等着然后直接让人事经理过来面谈薪酬。

最后因为薪酬的问题没谈妥及一些私人问题的考虑没有接受。

一些问题:
1、对.Net技术的了解,主要是设计模式和框架的了解 2、之前公司的待遇及离职原因
#面经##C#(17531)##社招#
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