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不要睡在豌豆上
2020-04-17 22:13
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北京邮电大学 测试开发
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腾讯hr面到了19号会重置吗
如题,上次复试都过去两天了,依然是尚未预约时间。眼看着都要到19号了,到时候hr面试还没变的话,是不是直接清空了。。有什么办法可以问一下吗,好慌呀。。
许愿hr面快来!
更新:约明天下午hr面试,许愿果然有效!
#腾讯许愿#
#腾讯#
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球球来一家收了我吧
门头沟学院 C++
之前问过hr,必须提前批完成全部流程拿到offer才算,不然就重新开始
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发布于 2020-04-17 16:35
暂无评论,快来抢首评~
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02-24 15:47
深圳大学 运营
国考体检严不严?一句话:严在标准,赢在准备,绝不是“走形式”,但也绝不是“故意卡人”!
先给你吃颗定心丸:只要身体没大毛病,别自己作死,90%的人都能一次过!但为什么有人觉得“严”?因为它卡的是“能不能正常履职”的底线,不是“完美健康”的高线。第一,标准硬核但科学。国家统一的《公务员录用体检通用标准》就是把尺子:血压超140/90?当场复检!转氨酶超2倍上限?直接不合格!视力低于4.8?除非另一眼达标,否则刷掉。但记住,它不查“小毛病”:比如单纯缺铁性贫血,男性血红蛋白高于90、女性高于80就合格;先心病治好了、结核稳定了,照样录用。它筛的是“影响工作的病”,不是“所有病”!第二,特殊岗位是“地狱模式”。普通岗是“正常难度”,但公安、海关、法检警察岗直接升级!警察岗要求单侧裸眼视...
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昨天 11:47
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
格力电器内推,格力电器内推码
简单介绍一下吧,格力电器有老牌国企背景,现在格力电器属于三资企业,格力集团属于市国资委管理的市属国企(副处级),总体来讲格力电器还是很强的,在珠海背景深厚,有时候企业背景深,对员工还是有好处的。 格力有很强的老牌国企氛围,无末位淘汰制,也充斥很多官僚主义形式主义,老一点的部门里领导普遍年纪偏大,年轻的部门(比如电商管理部)氛围更年轻化一些。公司整体情况:钱少稳定,同事氛围和谐,体制部分僵化,领导好不好看运气,办公环境看部门,在当今经济形式下比上不足比下有余。 工作体验:生产≈生产辅助<技术职能≤研发≈管理钱途:管理<生产≈生产辅助≤技术职能≤研发<跳槽格力电器26届春招2月6日正式启动啦!企业...
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01-10 13:42
深圳职业技术学院 护士
这个世界真的是疯了
身边认识的不少朋友要么0 offer,要么只有不到20k的offer,其中不乏有背景好的985的同学,可是在网上你甚至能看到 28k劝退价 35k侮辱价……虽然有些人的背景确实好,但是不至于说开30+是侮辱他吧,所以有些时候你都不知道说这些话的人是纯纯出来秀优越感恶心人的,还是真觉得年薪50多万是侮辱他…… 多少有些装了吧所以来到互联网之后,我会发现这个世界太魔幻了,有一大堆生化环材还有文科的同学毕业即失业,或者只能拿到7k 8k的工作(背景好的双9能拿的多一些,但很多也比不到互联网大厂23k的白菜价)有一大堆学历较低的计算机科班同学毕业即转行还有一大堆的人嫌一个月20多k太少了,活不下去……
_世界和平:
可以偷偷吃肉,但是不要在饥饿的人面前一边吃肉一边吧唧嘴还嫌肉不好吃
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01-30 16:01
北京大学 Java
字节后端面经,严刑烤打3小时
1. 问实习经历,但是拷打的是自己的项目,正规的规则引擎了解过吗,没有。2. 浏览器键入网址全过程3. http为什么是无状态4. 死锁条件5. 子网掩码的作用6. mysql b+树和b树7. redis数据结构,用什么结构实现延迟消息队列8. redis分片集群,如何分片的,有什么好处9. jvm内存分布,有垃圾回收的是哪些地方10. spring的aop是如何实现的11. 算法: 数组最大子串和 经过提示才写对,太菜了面完一个小时约二面。
牧羊人_xmy:
看到北大佬也还在面试心里舒服多了
查看11道真题和解析
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02-26 21:06
门头沟学院 Java
在公司里,有必要和同事成为好朋友吗?
在公司里,你和同事的关系一般有平级同事关系、上级领导关系、下级员工(你是管理),一般就是这 3 种关系。你们在一起工作,都是为了完成公司的工作目标,然后公司发放工资或奖金。有的人可能在长期的工作关系中,有可能性格相投,志趣相投等等,慢慢发展成为朋友关系。同事成为朋友关系的好处:降低沟通成本提升协作效率:朋友之间的沟通往往更直接、更坦诚。少了职场上的弯弯绕绕、不熟悉和试探,工作协作会变得更加顺畅。信息互通:朋友之间会分享更多非公开的信息(比如公司动态、培训资源),这有助于你更好地把握公司动向,规划自己的职业路径信任基础:在面对项目难题或外部竞争时,朋友之间的信任会比普通同事更深,更容易成为并肩作...
有必要和同事成为好朋友吗...
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