宁德时代制造工程师面经

  1. 自我介绍
  2. 一点专业问题
  3. 项目中遇到的困难
最后好像还有测评
#宁德时代##制造工程师##面经##校招#
全部评论
只有一面吗?
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发布于 2020-08-22 19:58
贴个宁德时代春招内推码:DSn7U78B宁德时代offer 在路上啦
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发布于 2022-03-17 22:03
想问一下前辈们,测评还会刷人吗
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发布于 2021-09-11 11:46
您好专业问题都有问什么哈?
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发布于 2020-10-16 00:14
您好请问一下你是线下面试的吗 有hr的联系方式吗
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发布于 2020-10-15 19:51
测评结束多久可以收到offer啊?
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发布于 2020-10-14 10:06

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关于“实习生工资多少才算正常”,其实并没有一个放之四海而皆准的标准,但如果结合一线城市的生活成本、工作强度以及实习本身创造的价值来看,我个人认为6000 元左右应当是一个基本及格线,也就是每天 200 多元。如果能达到 300、400 元一天,甚至更高,那无疑是更理想的状态。首先,从现实成本看,房租、通勤、餐饮几乎都是刚性支出。低于这个水平的实习,往往意味着实习生需要用家庭或存款“倒贴”工作,这在长期来看并不合理。实习本质上是学习,但并不等于“廉价劳动力”,更不应该是经济压力的来源。其次,愿意给实习生更高薪资的公司,通常不会是差公司。这至少说明两点:一是公司资金相对充足,不是靠压缩人力成本勉强维持;二是公司认可实习生的价值,希望你真正参与业务、创造产出,而不是只做边角料工作。很多高薪实习往往伴随着更规范的培养体系、更高的信息密度和更真实的项目经验。当然,高工资并不等于一切,但它往往是一个重要信号。能给到 300、400 元一天甚至更多的公司,往往对效率、能力和长期发展更有追求,也更可能处在一个有前景的赛道中。总结来说,实习工资不仅是钱的问题,更是公司态度、实力和发展前景的体现。在条件允许的情况下,争取一份“付得起你时间”的实习,本身就是一种理性选择。
北国牛马:你是不是忘了你一周只能上五天班,月薪6000那你日薪就得300了,日薪200一个月也就4000,也就刚好覆盖生活成本了
实习生工资多少才算正常?
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