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不吃不睡求offer
2018-10-31 17:58
南京大学 Java
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哎,想去杭州咋就这么难
秋招想去的公司要么挂了,要么没给面试机会,抱着试试的心态,结果好几家反倒都上了
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冋宇同桌
浙江工业大学 C++
java不熟,杭州都不知道有啥好投的。。
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发布于 2018-10-31 19:08
麦蕊儿
温州大学 测试工程师
想留武汉,给offer的都是在杭州……
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发布于 2018-11-01 07:32
phia,
西安电子科技大学
哇,校友,同去杭州,你是杭州人还是山西人?
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发布于 2018-11-01 00:09
HawkCC
桂林电子科技大学 C++
想留广州却签了杭州……
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发布于 2018-10-31 19:44
一隻鱼
快手_iOS研发工程师
想待杭州是真的难
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发布于 2018-10-31 19:09
现在竟然180天才能换一次昵称!
滴滴_安全工程师
大兄弟,逮到你了
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发布于 2018-10-31 19:01
杭州enjoy仔
广州大学 Java
蘑菇街没试吧?
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发布于 2018-10-31 18:57
三笠-阿克曼
江西科技学院 C++
为啥想去杭州
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发布于 2018-10-31 18:53
casualice
杭州电子科技大学 Java
额,是拿到的offer都不是杭州的吗
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发布于 2018-10-31 18:10
暂无评论,快来抢首评~
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06-09 18:10
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筛选实习生简历时,企业对于「实习经历」看中哪些点?
最近又在招实习生了,HR推给了我不少简历,说说我对于投简历这件事的一些看法。与之前不同,原来企业是广撒网,然后海面决定留下谁。现在投递的人太多了后,提高效率,如何让简历脱引而出反而是很重要的一步。基本上简历过了,给offer的概率就很高,只要你别面试太差,多数都给offer说说,我心中好简历的「实习经历」是什么样子质量>数量:无论长期或短期,我们更关注“你具体做了什么+收获什么能力”。(通常说2~3段实习经历就可以了)例如:负面案例:堆砌5段1个月实习,只写“协助整理资料”正面案例:即使2个月实习,写明“独立输出竞品分析报告,被用于部门决策”。工作内容匹配度警惕“无效刷经历”:与岗位无关的实习...
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昨天 11:04
西安电子科技大学 C++
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我可能真的有点高血压了,在家量血压低压一直80多,动两下就90了,高压120正常,一去医院量就紧张得140/90
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05-07 19:59
武汉理工大学 Web前端
这是真的吗
在debug的柠檬精很迷人:
好消息:现在HR挑三拣四 15年后 HR跪着求要简历 坏消息:被挑的是这代人,到时候求人的也是这代人。真好。
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04-18 09:01
已编辑
字节跳动_客服平台_前端开发(准入职员工)
第一个offer,开始休息了
咦哟,从去年八月份开始长跑,两处实习转正都失败了,风雨飘摇,终于拿到offer了更新一下面试记录:秋招:多部门反复面试然后挂掉然后复活,具体问了啥已经忘了,只是被反复煎炸,直至焦香😋春招:base北京抖音hr打来电话说再次复活,准备面试,gogogo北京抖音一面:六道笔试题:1.promise顺序2.定义域问题3.flat展开4.并发请求5.岛屿数量算法(力扣)深度,广度都写6.忘记了,好像也是算法,难度中等其他问题多是框架底层设计,实习项目重难点~~~秒过😇北京抖音二面:三道笔试题:(为什么只有三道是因为第三道没做出来,卡住了)1.中等难度算法(忘记啥题了,应该是个数组的)2.认识js的继承本质(手写继承模式,深入js的面相对象开发)3.手写vue的响应式(卡在了watch,导致挂掉)---后知后觉是我的注册副作用函数写得有问题,有点紧张了其他题目多是项目拷打,项目亮点,对实习项目的贡献~~~第二天,挂,but立马复活转战深圳客服当天约面深圳客服一面:六道笔试题,由于面过太多次字节,面试官叫我直接写,不用讲,快些写完😋,具体都是些继承,深拷贝(注意对数组对象分开处理,深层次对象,循环引用),加中等难度算法题~~~秒过深圳客服二面:口诉八股大战:大概囊括网络,浏览器渲染原理,动画优化,时间循环,任务队列等等(你能想到的简单八股通通拉出来鞭尸😋)算法题:笔试题6道:1:找出数组内重复的数,arr[0]-arr[n]内的数大小为[1-n],例如[1,2,2,3,3]返回[2,3],要求o(n),且不使用任何额外空间(做到了o(n),空间方面欠佳,给面试官说进入下一题,做不来了)2:原滋原味的继承(所以继承真滴很重要)3:力扣股票购买时机难度中等其他滴也忘记了,因为拿到offer后鼠鼠一下子就落地了,脑子自动过滤掉可能会攻击鼠鼠的记忆😷~~~秒过深圳客服三面:项目大战参与战斗的人员有:成员1:表单封装及其底层原理,使用成本的优化,声明式表单成员2:公司内部库生命周期管理成员3:第三方库和内部库冲突如何源码断点调试并打补丁解决成员4:埋点的艺术成员5:线上项目捷报频传如何查出内鬼成员6:大文件分片的风流趣事成员7:设计模式对对碰成员8:我构建hooks应对经理的新增的小需求的故事可能项目回答的比较流利,笔试题3道,都很简单,相信大家应该都可以手拿把掐😇~~~过过过无hr面后续煎熬等待几天直接hr打电话发offer了,希望大家也可以拿到自己心仪的offer
法力无边年:
牛哇,你真是准备得充分,我对你没有嫉妒,都是实打实付出
,
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