好未来三面面试经验-数据挖掘岗-武汉现场面

想问问uu们，hr面大概多久能知道挂没挂啊13号hr面完，updatetime每天都在跟新😅流程还在面试中

面试公司：海康威视面试岗位：应用软件开发一面：25min 实际17min一个项目问题和八股都没问，摄像头也不开，反问环节都没有，自己问完直接结束，体验极差，以为是kpi，没管，晚上破天荒发二面了，直接就是hr面（通用素质），想着可能是走流程吧二面：30min 实际40min一些经典的hr问题，base选择，选择一个公司的原因考虑，未来两年想成为怎么的人，团队协作案例，最恶心的是一直追问我团队协作中你干了什么，我说提前讨论方案，实测加后续备用方案兜底，然后又让我讲具体，最开始讲的科研协作，后续给他讲项目协作，说了一遍后，还问我发挥什么作用，我尼玛一个硕士小牛马，负责干具体横向，能发挥鸡毛的具体决...

求职岗位：机器人开发工程师/规划控制/导航定位（岗位少之又少，就算有岗基本上也是简历直接被挂）；嵌入式软件开发工程师。暑期实习总共面了五家（海投了二三十家，只有五家给面试）：荣耀（嵌入式）、美团（机器人控制算法）、华为（AI工程师）、卓驭（嵌入式中间件）、海康威视（嵌入式软件），最终拿到了两家offer。荣耀（已挂）：4.7 投递4.16 笔试4.23 一面：40min，主要就是项目，会结合项目问一些八股4.27 二面：15min，就是hr面4.28 结束美团（已挂）：timeline忘了，一面问了不到一个小时，问的都是关于项目的东西，最后做了一个easy的leetcode原题，后续就挂了。（太可惜了，感觉好好准备准备控制算法有机会二面的）华为（已oc）：免机试4.29 线下面试：一天面完专业面+业务主管面。专业面：45min，项目+简单八股。最后会在a4纸上手撕一道算法题（挺简单的，大概就是lc的简单-中等难度）业务主管面：30min，生活中遇到的难题，为什么选择华为，职业规划，...4.30 面试通过（符合1145定律），开始泡池子。5.15 oc卓驭（流程中）：卓驭就一面，类似于技术面+hr面（30min）：项目+基础八股，素质类的问题：什么时候入职，实习几个月，...海康（offer）：笔试：挺简单的，选择+算法5.7 一面（40min）：项目+项目八股（挖的比较深，问到答不出为止）5.12 二面（40min）：hr面，个人爱好，发展方向，有无对象，...5.22 座谈会，当晚offer

暑期找了快三个月，终于有一个offer了，比不上那些大佬，请牛友们帮帮忙选一下bg双非本9硕 java后端开发上周五下午准备海康二面的时候中途做别的公司测评，突然接了个电话面，当时没听清啥厂稀里糊涂面了一通继续做测评了，今天直接电话二面问意向然后过一会hr就加过来了，问了才知道是个大外包，做跨境金融。base杭州 一个月6.3k 要求端午之后选日子过去，这是一个还有一个海康威视上周五二面完问多久能开出来说是一周，不懂开不开的出来 base杭州最后华子的通软 云计算bu，上周对接人说在审批开出来没啥问题，今天问了一下啥时候能审批完没回复，不知道什么时候能开出来，如果开出来base可能在成都 刚好我人也在成都 这个如果真在成都就挺想去的