高效率的Java开发架构师如何成就？《高效能人士的7个习惯》

1、积极主动，行动起来改变自己

    其实成为一个高效程序猿并不难，最大的阻力不是来自于不知道方法，而是自己解决问题时候的消极心态。遇到进度延迟、效率低下之类的问题，你就会下意识觉得：

A、时间进度太紧了

B、我已经尽力了

C、最近加班太多了没有精神

D、产品经理太不靠谱了，需求没想清楚，害的我瞎忙活

E、首席架构师的设计方案有缺陷

......

    这些想法都很消极且负面，对解决问题毫无帮助。可是怎么控制自己不这么想呢？首先你要知道，无论这些事情的本质责任在于环境还是个人，抱怨排斥的心态对于实际工作的改进是没有任何帮助的。

    当然，很多人也知道抱怨没有用，但是具体怎样才能做到不抱怨，并且积极主动呢？史蒂芬`柯维在他的书中《高效能人士的7个习惯》表达到，对于这个问题提到了3个行之有效的建议，我们可以结合软件开发来具体分析一下。

1）想想再回应

     有人介绍单元测试很好用，能让你的效率变高、代码质量更好时，你爹第一反应是不可能这样明明要多写三倍的代码量，怎么可能会高效？

    直到后来有一个已经有单元测试的项目出现后，尤其是在重构代码的时候，大家发现修改了大量代码后，程序还是很稳定，顿时人人感觉“真香”！

    每个人对于外界的刺激都会做出不同反应，本能的或者习惯性的，就像前面举的栗子，遇到事情会本能的觉得都是外部原因。如果这样长期以往下去，那就会进入恶性循环，变得更加消极麻木。

    但如果在回应之前&