字节腾讯阿里

从二月到六月陆陆续续面了40次左右，腾讯8次，字节1次，网易2次，快手2次，小米2次，百度3次，饿了么1次，大文娱1次，小红书1次，特斯拉1次，喜马拉雅1次，滴滴1次，阅文1次，京东1次，高顿1次，万兴科技1次，卓驭1次，懂车帝1次，bilibili1次，猿辅导1次，佳能1次，尼禄1次，紫东太初1次，得物1次，最终上岸腾讯，特别感谢美团面试官提出来一些面试建议，让我后面进二面的概率大了

1.java 和kotlin看法2.kotlin扩展函数是怎么实现的3.反射的实际应用4.retrofit中的反射，动态代理应用在哪5.jvm的反射6.jvm和Android中dvm/art区别7.activity的生命周期和场景，fragment的生命周期和与activity的生命周期的差异8.okhttp我是用的http版本，2.0和1.1的区别，3.0和2.0的区别9.okhttp有没有支持3.0，如果现在有一个htt3.0的第三方库，如何接入到okhttp中10.跨端与原生的看法

1.自我介绍2.项目，上线项目的应用场景3.项目难点，okhttp4.http和https5.http与udp，tcp关系，udp与tcp的区别6.activity的启动模式，应用场景7.二叉树的层序遍历（15min）

Android是怎么学习的，是老师教的还是自学的，自学的你是怎么进行的，看书看视频还是？，文档和视频，文档是？博客和Google官方文档，看blog你有什么印象深刻的blog博主Android：1.activity从a到b，的生命周期1.事件分发机制2.relativelayout如何测量他的子view，relativelayout，什么情况下会多次测量子view3.项目中最复杂的功能，遇见这个难点你怎么解决的，（一个页面业务逻辑太多，可以用到哪些设计模式，如果是现在的你，你又该怎么进行设计）4.mvc，mvp，mvvm的了解kotlin：1.open关键字的用法和作用2.为什么kotlin要用open关键字来标志当前类可以继承3.by laze和lateinit你有了解过吗，java：1.int和integer的区别2.比较integer a =10，integer  b = 10，a是否等于b算法：两个单链表是否有交集

timeline6月5日 一面 2小时后约二面6月10日 二面 一天后约三面6月12日 三面 第二天9点半约面6月13日  hr面许愿oc6月17号 offer😎

懂车帝你二月底的时候就说简历过了，现在还没约面！没hc了就把我的简历释放出来啊！我真的****了，有牛友知道怎么搞这种情况吗，

面试大厂中厂全挂，道心破碎，沉淀秋招  

1.为什么要开发这个app2.viewpager2和tablayout结合使用巧妙在哪3.自己遇见的滑动冲突场景4.启动优化5.是否借助过工具去优化过6.Android profilter7.内存泄露场景8.mvvm框架设计思路9.activity生命周期以及具体在对应dd方法中可以做哪些事情10.handler中如何切换线程11.对跨端等技术的看法12.工作地点是否有要求13.接雨水

腾讯广告今天晚上7点面试，今天早上9点44发邮件，之前也没打电话协商😓

无敌了天美，会议没结束，流程先结束，真tmkpi啊，下次问的问的应该更深点，这样也不至于23分钟结束，可能10分钟结束😅😅😅😅😅😅

内推码:5AJA7NE 投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS 字节跳动 2025 校园招聘内推全面启动！4000+需求上新，研发类需求较去年增长 60%！（这是真的，我们组ld内部签名就是诚招！！！，同事也都很奈斯）应届校招 and 实习皆可（社招其实也可以给推到领导那儿）字节福利好，房补+三餐+下午茶+无限零食+弹性上班+下班打车报销+活动日+节日礼物/红包等等可私聊我填写推荐语，提升hr筛选简历机率～～～内推后可以找我查询进度，附带岗位和名称，实时播报进度。投递渠道：1.官网投递时填写下方的内推码，即 5AJA7NE2.可直接点击下方的投递链接，进行投递3.附图里面的即刻扫码，进行2025所有岗位的投递内推码:5AJA7NE投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS内推码:5AJA7NE 投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS 字节跳动 2025 校园招聘内推全面启动！4000+需求上新，研发类需求较去年增长 60%！（这是真的，我们组ld内部签名就是诚招！！！，同事也都很奈斯）应届校招 and 实习皆可（社招其实也可以给推到领导那儿）字节福利好，房补+三餐+下午茶+无限零食+弹性上班+下班打车报销+活动日+节日礼物/红包等等可私聊我填写推荐语，提升hr筛选简历机率～～～内推后可以找我查询进度，附带岗位和名称，实时播报进度。投递渠道：1.官网投递时填写下方的内推码，即 5AJA7NE2.可直接点击下方的投递链接，进行投递3.附图里面的即刻扫码，进行2025所有岗位的投递内推码:5AJA7NE投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS内推码:5AJA7NE投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS内推码:5AJA7NE投递链接:https://job.toutiao.com/s/ih6mHdnS本人转码字节ssp选手，周围也有认识的关系很好的产品、运营、HR和技术相关的同学，有问题欢迎评论区留言或者私信问我校招相关问题，一定知无不答！（比如笔试，技术业务面试，hr面试的注意事项，短期内如何提高，如何复盘，谈薪技巧等等）ps：我拿到offer前也一直觉得很难，但其实字节没有学历歧视，而且重点是有针对性的为应试环节做准备，心态放平就好～预祝2025的各位一定拿到自己理想的offer，冲冲冲～