你觉得实习只能是打杂吗？

筑波从6月份来了上海腾讯ieg后台开发实习，到11月初离职基本上接近半年的时间。这半年的时间有困扰也有收获，有成长也有祛魅。总以为来腾讯实习后可以把自己之前稀缺的实战经验补齐，但是日常实习总归是大部分的时候都是在干dw类似的活。但是幸运的是我的mt比较好（组里有好几个个人带我，其余的人给的基本上都是dw，但是他们人都很好，这让我很矛盾），让我own了一个小模块，并且一直告诉我要思考自己可以带走什么，同时也和我一起谈天说地，传授我一些工作的经验。这个其实对我来说是温暖的。因为上一份不到一个月的实习就是因为mt的pua我才直接走的。于是在后续的实习中我一直带着目前的活对我自己的能力和思路提升在哪里去干活，并且总结自己可以包装的点。这也是自己唯一可以拿出来讲的东西了。其实自己在实习之前也是看到了很多日常实习基本上也是dw活，一个企业为啥要招日常实习了？私以为本质就是正式员工手上有大量的活需要做人来做。这些活真有价值不一定会给你这个刚来的实习生（所以one one很重要，是一个建立信任的过程），基本上分给你就是大量的脏累活。（我们隔壁组第一天来的人就要干活，并且都是干的一些调接口，写测试报告这种）划重点。如果你是暑期实习生，根据我在鹅厂的其余暑期实习生的了解，大部分想要你的部门，基本上给你的活就会有一定的价值。但如果你是日常实习生，你一定要记得抓到工作中的重点：可以是你mt做的一些相关的工作（自己总结啦），可以是你对于当前负责的模块的思考或者是模块解决的问题你的理解。这些点他们（正职）才不会去管你的收获，这些事情都是需要你自己去做一个分析和积累的。并且如果可以，一定要减少你做dw活的次数，同时主动去要一些有难度的活，建立信任，然后这样他们就会把一些自己的活分给你做（虽然听着是pua，但是你来实习不就是为了积累经验吗？）多做对于自己有益的事情，学习思考自己可以带走什么（mt话又重复出现了）。现在实习和工作就是开盲盒，你永远也不知道自己要去的部门是什么尿性，并且由于现在的竞争越来越大，有一份实习其实已经是非常宝贵，但是开到的部门就拼运气了。筑波离职的部门不知道明年秋招还有没有机会来，如果到时候有多的选择，这里不一定会成为我的first。因为说实话现在部门所干的活基本上也大差不差的知道了，所以不是很想来这里打磨技术（因为没啥有深度的技术），但是对于筑波这样的没受过训练的小白来说，确实得到了一定程度的提升。也希望大家可以顺利找到自己喜欢的部门，同时也可以提升技术！来上海快5个月了，从一开始的不喜欢上海，到现在也是去上海各个区有名的地方都打卡了。如果明年还继续来这里工作和上班，我想我也会愿意。fw的我第一次来腾讯，怀着对于未来无限的憧憬，以为今后的未来将是一条笔直的路，只要努力就可以一路繁花。后来才明白，人生哪有那么多的成功。你以为带上的荣耀，可能也是你祛魅的开始。但是我还是会保留最初的冲劲，向着下一个目标前进！图1是夜幕下金碧辉煌的龙耀路打工楼，图2是腾讯ieg员工活动日，图3是自己在上海邮局博物馆拍到的东方明珠！

如题 笔者在25的群里观摩了25届秋招的全流程，也有不少25的朋友，深觉后端不易，在这说说我的所见所闻首先说说atmd，腾讯大半hc是留给转正的，阿里更是不怎么招人，整个秋招没见过几个阿里的offer。剩下字节和美团，字节面试的难度有目共睹，哪怕有大厂实习，面试挂的概率也是极大，整个atmd也就只剩美团hc相对充足，容易offer。再说中厂，像百度 小红书 得物一类，hc更是少的可怜，今年也就贝壳offer发得稍微多一点。25有一段甚至多段大厂的朋友太多了，目前秋招已经不是以前那样有实习就稳赢了，现在不仅要有大厂实习，还得有核心产出，得能在面试中清晰的表达出实习的具体工作或者讲清楚项目的核心链...

待遇：早九晚六弹性打卡，中午休息两个小时，双休，一天200。工作内容：一个小项目，实习生负责根据需求整个开发流程。之前的两个实习生走了，我来接手。赶着交付给客户，来的第三天就让我写接口了，这个时候对项目的理解是不够的（毕竟是实习生写的代码，不是很规范。之前也没有看别人代码的经历，理解起来很难受）。还好给我的任务并不难，和之前的模块也不耦合。还是应付过去了。第二周要给客户部署了，主要工作就是改bug和继续开发第一周剩下的接口，分配的任务写完了就没事了。感受：工作强度不大，公司氛围很好没有压力怪😋。但是感觉没学到东西，接触不到核心业务。不过也有时间让我学自己的东西。目前就是这样，下一周就要开发项目的二期接口了，时间比较紧，祝我好运吧

今年要就业的同学早做打算。我们招的实习生现在全是985硕士了，四年前找的全是二本本科生。

佬们求教！本人末九大二上机器人专业，之前打算大二一年学到linux找相关实习，下面是目前的简历，现在有人找我组队打智能车，个人觉得今年拿国奖的概率还是比较大的（大一整了一年），但是我原本是打算不打了，因为我觉得调车太浪费时间，但是现在这样的话，我不知道该怎么选择了，为什么我要大二暑假找实习，是因为打算大三全部梭哈考研，即使失败也能找到不差的工作，而国奖能顶的了实习经历吗还是说最后还是看技术栈引流

又出发去北京实习了，我一定能得到我想要的工作，别人爱说什么通通都随便吧

27双非，找了家不到一千人的中厂干Java后端，今天是实习的第一周（准确来说入职了三天）。第一天办了入职，hr带我见了下研发部的领导，之后ld过来带我找工位，简单整了一下，然后加Wx、qq、拉群等。之后见了mt，主要给我分配任务和做技术支持的。第一天就主要配下环境，然后看文档。对了，公司是包午餐的，午餐伙食都挺好吃的，每天下午都有不同的下午茶：糖水、水果等。第一天也给实习生送了中秋礼，还是挺好的。第一天很快过去了。第二天，看了一整天的项目代码和文档，大体能理解业务了，就是不知道上手需求时的一些细节如何处理。第二天没跟mt说一句话。摸摸鱼，看看项目文档，第二天也漫长地过去了。。第三天，主动问了m...

今天是在牛客实习大模型算法的最后一天，转眼往回头看也实习了快两个月了，虽然时间不长，但是对于一个大二升大三的学生来说，学习到了太多太多，体验到了很多新事物。作为一个对于 Java，python，大模型刚入门的一个学生来讲，领导给我了很多的机会去对不同的模块去做贡献，大模型、前后端、AI 项目都有主要的项目。我其实是一个慢热的人，一到陌生环境还有点内向，但刚一到公司就感受到大家的热情和友好，中午和部门领导和同事吃完饭已经融入了这个团体。刚好坐在领导旁边，有什么问题直接问领导，这也让我对很多项目上手都很快，能够很快的知道代码背景或者业务背景来进行开发。同事们也都很积极的给我提供帮助，让写代码调模型这种看似有些无聊的工作都在愉快欢乐的氛围中度过：）公司早上 9 点 30 上班，对于我一个爱睡懒觉的人来说让我一开始感觉有点困难，直到来的第一天，就已经逐渐的爱上这里，每天有免费的小零食和饮料不限量提供，配了mac 和显示器，和舒服的椅子和工位，让我起床不再是难事。总的来说，这段实习让我对未来有了个更明确的想法，作为学生我知道了我后面在大学应该选什么样的课，来适应真正工作要用到的技术栈；让我也了解到公司代码和学校代码的区别，对写代码有了更深刻的理解。然后就是非常推荐大家来牛客实习呀！

双非硕士，找实习全石沉大海，快疯了

有同学或者前辈比较了解海康威视超新星的数字逻辑芯片设计实习岗位吗？在成都研究院那边，暑期实习的话，一般接触到的项目怎么样？会不会比较打杂，接触不到太核心的项目或者技术，成都那边主要是做验证吗？还是说前后端都会接触到呢？目前有其他的日常实习offer，所以想要对比一下，看看海康超新星成都研究院这个日常实习到底能不能接触到比较有技术含量的项目？希望大家可以走过路过 多提供点信息，多讨论下。

实习打杂要不要跑路，关键得想清楚这几个问题，欢迎补充：有没有“隐性成长”的可能？比如虽然打杂，但能观察到团队怎么沟通项目、前辈处理问题的思路，或者能偷偷学到一些行业常识。如果完全接触不到核心信息，纯机械劳动，那确实没必要耗着。你的“沉没成本”有多少？比如实习只剩一两周就结束，苟着转正也无妨；但如果才刚开始，未来一两个月都是这状态，不如及时止损，换个能学东西的地方。有没有尝试过“主动争取”？有时候打杂是因为前辈觉得你还没上手，可以礼貌地问问有没有简单的任务能帮忙。如果试过了还是没变化，再走也不迟。说白了，实习的核心是“试错”和“积累”，如果这份工作既不能让你了解行业，也学不到技能，也转不了正，那坚持的意义就不大了。毕竟时间宝贵，与其内耗纠结，不如把精力放在更有价值的事上～

不要急着跑路！遇到问题不要慌，先问自己几个问题1. 实习多久了？如果才1-2周，给自己和公司更多时间适应实习前期做基础工作很正常2. "打杂"具体是什么？整理文档、数据录入 → 可能是在熟悉业务流程干与专业不相关的活 → 确实需要重新考虑测试、代码Review → 这其实是很好的学习机会简单业务，很快写完 → 想进步可以揽活了3. 有学到东西吗？了解公司运作流程接触到真实项目学会使用新工具/技术大厂实习：哪怕打杂也有品牌价值能接触核心业务：即使是辅助工作有mentor指导：说明公司重视实习生培养团队氛围好：能学到软技能实习时间不长：给自己3个月观察期个人认为的抓紧跑路的红线：纯体力劳动：完全与专业无关没有任何指导：被当免费劳动力工作环境恶劣：PUA、加班严重实习3个月+零成长：确实在浪费时间跑路的绝佳机会：已经努力争取过但无改善找到了明显更好的机会确实在荒废专业技能身心健康受到影响一切都是权衡利弊的结果，主要看个人怎么权衡利弊了。人生本来就是一场打杂，今天擦桌子，明天递个话，忙忙活活好像没个正经。可要是自己看开了，擦桌子时瞅见阳光落上面，递话时听着人家笑出了声，这些杂七杂八的事儿，也就有了点不一样的味道。说白了，打杂也能乐呵呵的，全看你自己咋想。

上周二入职，今天周一开组会，大部分在复盘上周出现的一个比较严重的问题。简单来说是 cdn 的问题，三年前就有了，国外员工在访问网站时出现了资源无法访问，刚开始排查发现 cdn 访问有问题。由于前端这边用了 cdn 容灾解决（这个主要是考虑到当时 fds 团队服务稳定性不够高），导致访问失败的情况有时会被掩盖。发现是 cdn 和 fds（小米自研）的 host 头的不一致，根本问题是源站新加的米盾（自研安全代理）只支持 fds，导致 cdn 失效。那么我为什么被拷打？因为组会上 mentor 演示了这个问题，leader 说讲解的要求是让我听懂。之前面试没面八股，期末我也没有时间准备八股，导致我好多内容不理解，一直在问，leader 又上来讲了一遍。有意思的是，leader 当时问了正向代理和反向代理以及他们有什么用，组内的三个刚入职的前辈好像也没答上来。八股是真的重要，感觉我离真正解决问题和架构层面还差的好多，继续努力吧（复盘的这个问题应该不算公司泄密吧？细节方面也没有说）！当然，工作内容肯定是从写页面开始，年前完成第一个需求！这个标签还挺有趣的，回复一下：1、9点多下班，有事8点走2、跟mentor姐姐吃3、工位就不晒了，晒太阳吧4、心情还行，因为不用担心转正和裁员5、数了一下，10个

1. 在阿里干了四年算法，面了不少校招实习了，换个视角帮助下大家2.仅限推荐和机器学习算法，开发的不会😂3. 任何问题都可以问，不涉及工作隐私的都肯定答4.记得点个赞就行

面试前：在ssob上投的一个小厂，发完简历就看到上图的异常，我没在意。然后问我方便面试吗，我说行，然后就直接发来了腾讯会议的房间号（我寻思着不都先加微信再联系吗，难道还是我面试太少了？）面试：时长：45min 上来先自我介绍，问平常如何学习，在这里我还以为是正常的技术面，然而....... 换了另一个人开始问职业规划，问薪资要求和工作以后的最终薪资期望，然后开始长达 40min的洗脑（全程啊对对对，嗯嗯嗯，是是是，如坐针毡）...... 首先问实习能学到什么，实习的优势，在这里问想不想接触核心业务功能，全面提升自己的能力，让后给出两个人的简历（这算不算侵犯个人隐私，拿着别人的简历做宣传）和自我...