牛客福利打卡

初眸：实习虽然你学到东西可能是比较水，但是你会通过自我学习方法去充实你这方面的专业技术，然后最后把写的简历中来包装自己的简历

零十一：不考研的话，有一个实习差不多了，可以不用考虑实习了，多投简历，多练自己的面试经验，多磨磨自己，实习不太能积累积累到经验；或者可以去有机会直接留下的实习单位实习，一般是内推或发展方向好的行业

程序员鱼皮：暑期实习是个加分项，但是找不到实习不代表你能力不足，因为坑位是有限的，大多数同学是找不到实习的，不妨好好趁暑假沉淀下项目。

运营老司机王学长：楼主有点想当然了，只有在有offer的情况下讨论才有意义。 可以点我头像参考下我的帖子《在校生怎么从零找实习？》和《手上只有1个看不上的实习offer要不要去？》

运营老司机王学长：这不是一个二选一的问题啊，有实习好过没实习。你心系大厂也要等你拿到offer再说，一边在小厂实习一边给大厂投简历又不是不行。内容对你有帮助的话请帮我点三个小红花

戈薇薇：项目，八股，刷题。前面两个东西主打一个能跟面试官聊下去，不然他没得问你没得说，两边一尴尬就过不了了

zrxp4ul：因为小年轻好忽悠，老油条懂得太多了

_拉普拉斯_：实习最看重的就是学习能力和经历匹配程度。如果之前有做过相关项目将是绝杀

我是花孝子：项目经历分行写，一行写整体内容，一行写技术栈，一两行写自己负责的内容（吹一下），简历里面一个项目占个三四行就可以了吧

运营老司机王学长：1，实习离开就是离开，不存在什么中途不中途的说法，离开了你也没法回来了。所以请假跟离开自己区分清楚 2，如果是实习一年为了一个工作是可以接受的，但是为了一个机会，这个你自己评估，机会就跟盲盒一样，打开才知道是奖品还是空想，这个没有信息没法帮楼主判断，毕竟也许楼主所谓的机会只是别人画的一个饼 最近我在牛客收集送花攒人品值，内容对你有帮助的话请帮我点三个小红花。

拉哥聊校招：哪有人会放心让一个实习生来做一些核心的活呢？出了问题锅自己背；一般都是杂活，让你熟悉系统，熟悉业务的；加不加班看自己的需求，给你的简历打工，假如你的简历需要丰富，那么就加班卷一下，想放松就放松呗。 尝试一下看看你公司的项目中，是否有和你自己写的项目中有类似的功能，比如说所谓的高并发，或者使用Redis、MQ等中间件的使用，最好是有同一套业务方案，有文档记录更好，没有的话自己花多点时间去包装，去总结，秋招路漫漫，需要放长战线啊，加油吧~

运营老司机王学长：不是只有应届生能进，大部分国企现在都很容易进，就是工资低、被PUA、然后入职三天就开始背锅。PS：刚辅导了两个工作几年想方设法进了国企然后不到一个月就跑路的同学有感。

zrxp4ul：….怎么一排人问的都是同一个问题…其实投实习和秋招不冲突的，投了多面面对秋招帮助也大，进了就卷转正或边实习边投秋招岗位，不进就当模拟面试，哪怕没面试也能靠着这个压力来push自己接着学

zrxp4ul：好啊，同岗位的话肯定比中小厂好啊， 大厂一般来说规模十万人以上算大厂， 大厂之间差距的话，不好说，各家有各家特色

_拉普拉斯_：找不到实习可能是履历太单薄，先做一些项目竞赛把简历充实起来再开始投。

运营老司机王学长：1，如果是面试后，1周没回复就是凉了。2，如果是面试中，看面试官跟你沟通的兴趣度和你回答的思路。3，如果是面试前，自己录像看看，然后自己看看录像中的表现怎么样

YoungZ英勇：多投简历，多笔试，多面试 还要小心骗子，有很多打着修改简历或者是培训的幌子变相收费，保就业什么的，擦亮眼睛，最重要的还是，提升自己