国庆假期过半，还在努力肝论文。希望能在假期结束之前肝出一篇初稿，也好后面有时间和心力继续秋招找虐。🙃

提前两个多月开始自己的秋招，到现在已经麻木了，也累了，看见学校就业群发的消息下意识地就滑掉，看见企业线下面试的邀请下意识得就产生抵触情绪。虽然手上有几个小公司的offer，但是总觉得不满意。前几天面了一家外企，在专业能力上表现很失败之后，后面的环节面试官就是在问我为啥要投这个岗位，差点给我整破防了。我也知道自己专业能力一般，但是也只能硬着头皮面试。一直以来都没有想清楚自己到底想要什么样的工作，想过什么样的生活。所以只能立足目前有的经验选择岗位，想着至少先行动起来。但是似乎最后还是绕不开最开始的问题：我到底想要什么样的生活？好羡慕那些目标明确的人，也羡慕那些能力强选择多的人，我什么时候才能找到自己喜欢做的事情……

投FAE挂了，面试官推荐我转投TSE，但是对这个职位了解得比较少，想问问有没有了解的牛油，   这个岗位具体的工作内容是什么？   工作强度怎么样？   未来的发展前景如何？   提前感谢大家~

躺平还是继续卷？因为没有实习经历，实验室的项目也没什么含金量，在七月份的时候硬着头皮逼自己投简历，开始了秋招。现在已经过了将近三个月了，心态也慢慢地改变了：刚开始投简历：在各大网站上搜索“xx岗位简历怎么写”，花时间把自己平平无奇的经历尽量包装得好一些。接到面试邀请之前：时时刻刻都处在紧张之中，每天除了在实验室做毕设，晚上回家就捧起模电、数电复习，在B站看郑益慧老师的网课，心里想着：我tm早干嘛去了，要是本科有现在这学习和钻研精神，还至于现在这样？现实中：这个知识点也太难了，应该没有公司会问这个吧，快进过。面试了几家公司之后：问的问题也太细了，我就是个听老板话做项目的，这个问题我怎么知道，问我老板去。每次面试都觉得自己弱小又无助，每次面试都像做了一次忏悔：我有罪，我没有好好做项目，我没有打破砂锅问到底，如果给我一次改正的机会，我一定每天废寝忘食，不懂就问！两个月后：在复盘了十几次大大小小的面试之后，我已经摸清了面试官的基本套路，针对我的项目会问的问题我已经了如指掌，虽然再次参加面试也会紧张，但是已经比刚开始好非常多了。现在：拿到了几个小公司意向书，有一个还是挺满意的。再面试也基本不紧张，不关心别人拿了多少offer，只希望最后能找到自己心仪的工作。摆正心态是最重要的，希望大家能够顶住压力，收获心仪的offer！

09.16更新   线下面试，在上海的前滩中心。   hr建议穿正装，自带两份简历。   大概半个多小时时间。   首先是自我介绍，   之后根据项目问细节，比如MOSFET的选型，MOSFET的驱动电流多大，   驱动电阻的计算，MOS的驱动芯片能提供多大的驱动电流等等。   之后除了项目情况外，还问了很多通用的问题。   比如FAE这个岗位哪里吸引你；   要是遇到负面评价怎么看；   理想的工作状态是什么样的……   表现一般。         09.25更新   没想到有机会进入二面。还是线下，时间一个小时以上。   说明一下，我投的是模电方向的FAE，面试的内容和方式和嵌入式方向的不...

09.15更新   视频面试，时长45分钟。   闲聊了十分钟。   项目上的问题东问西问，估计是项目太简单，面试官没啥好问的，   开始问一些基础的知识，比如建立时间、保持时间；复位设计；   跨时钟域问题的处理等等。   后面问了项目中用到的网络协议问题，由于这部分没有仔细研究，   回答的不是很好。   到了这时候觉得转FPGA难度好大，没有什么过硬的项目经验真的很吃亏。

不如说是人生第一场求职面试。2021.06.29，面试TP。面试前特别紧张，总觉得自己的水平差距还很大，害怕面试官问一些刁钻的问题，担心自己对项目熟悉程度不够，觉得基础知识掌握不牢固，于是面试前查了很多资料，也看了很多面经，恶补了本专业的基础知识，怀着忐忑的心情参加了面试。面试官人很好，面带微笑地跟我交谈，面试过程反而慢慢放松了下来，把自己知道的，了解的都展示出来了；也认识到自己不足的地方。结束之后就在牛客上做了记录，便于自己复盘。现在过去两个多月了，中间也参加了大大小小十几场面试，很庆幸当初逼着自己积累面试经验，现在手上也拿到了几个offer，至少心里不慌了，在面试过程中对行业也有了一些了解。所以说克服恐惧的最好办法，就是面对恐惧。

千呼万唤始出来，七月份投的简历，终于等到了今天的面试。   华为效率很高，两轮技术面在同一天，而且都是当场告诉你通过与否。   一面：时长半个小时多   自我介绍；   介绍项目；   问一些项目细节，感觉在我把项目中某个器件内部的原理也说清楚之后，面试官就很满意了   之后又问了几个简单的问题就说面试到这结束，通过了   所以建议大家对自己项目中用到的器件，不仅了解它的外围电路，也好好看看内部的原理，应该挺加分         二面：将近一个小时   自我介绍；   做两道题：一是画开关电源的三种拓扑并介绍一下工作原理；二是数字电路的题目，画一个二分频电路并介绍原理。   项目部分：画项目的...

08.25更新   线下改线上面试，技术的面试官直接加我微信视频面试。   没有自我介绍，直接开始问项目相关的问题，这次也涉及到了时序分析的问题。   项目大概问了半个小时，然后手撕代码，这是第二家需要手撕代码的公司。   两道题。   第一道是快时钟到慢时钟的单比特数据传输。   第二道是在一个数据中检测给定的bit值然后将检测到的bit值放在该数据中的指定位置。   第一道题写出来了，   第二道题讲了下思路。   之后是反问，了解了公司FPGA团队相关的东西，感觉在FPGA这条路上还有挺长的路。      08.26更新   接到HR电话，说已经通过了技术面试。   跟我聊了一下职业规划...

08.24更新   投了中兴通讯的优招，面试安排得很着急，前一天晚上才通知，第二天上午就要面试。   投的FPGA岗位，然后面试官说自己是硬件岗的面试官。好吧，硬件岗也可以面。   但是因为简历里写的都是FPGA相关的经历，面试官问的问题不算很难。   主要问了PCB设计的注意事项，   画板子用的开发软件等。      又来更新了，据说上午的面试官把我的简历转给了别的部门，但是在没有提前通知的情况下，   我直接接到面试官的电话催我进会议室面试，进去之后四个面试官。   开始问项目问题，每个人都有些问题要问。   不到半小时结束，估计凉了。

08.21更新   一面，线上面试。   自我介绍。   项目相关。   MOS管选型。   反问。      08.27更新   二面，要求面试过程保密，简历真实。   二面是综合面试，问的比较宽泛，类似职业规划的问题也会问，   别的不多说了，等结果。      下午在官网上查到了应聘进展，综合面试被淘汰，凉凉。

08.19更新   一面，自我介绍之后直接问项目。   介绍自己的科研项目，根据项目问一些细节。   通用的部分包括调试的时候碰到了哪些问题，   有没有看过时序分析报告，时序分析报告里面包含了哪些内容，   如果时序分析报告出现问题有什么解决思路，   建立保持时间不满足的原因一般有哪些；   时序报告中的建立时间的路径的起点和终点分别是什么。      08.24更新   已凉，收到感谢信。

08.05更新   刚结束一面面试，投的FPGA开发北京岗。   电话面试。   第一部分是基础问题。   时序逻辑和组合逻辑的区别；   解释竞争和冒险现象；   解决竞争和冒险现象的方法；   跨时钟域数据的处理方法；   都是比较常见的面试问题。   第二部分是项目方面的问题。   用了哪些型号的芯片；   项目的具体负责部分；   面试官问了很多时序约束和时序分析的问题，但是项目上涉及这些部分的很少，   也属于知识盲区吧。   希望后面再积累一些这方面的经验。      08.09更新   诺瓦二面结束。除了自我介绍和最后的反问，真正的面试时间就十几分钟。   与一面相比，面试的侧重...

07.28更新   本着积累面试经验的目的，投了浙江启尔机电公司。   面试方式是微信电话，第一轮是技术面。   首先是五分钟的自我介绍（五分钟也太久了……）   我大概说了下自己的教育背景以及主要做的项目，估计两分钟不到   之后面试官就我做的项目，画的板子提了很多问题   用的光纤收发器是什么型号的   光纤最快的速率能达到多少   FPGA怎么实现光纤通信的   FPGA和上位机的数据接口是怎么实现的   MOS的驱动是怎么实现的   虽然问的问题比较多，不过我都回答出来了   整个过程十五分钟   等结果      08.03更新   上周四收到了感谢信，不太清楚是什么原因，我自己感觉...