1. 介绍项目系统设计框架2. 绘制Buck、Boost拓扑结构，解释工作原理以及每个器件的作用3. NMOS、PMOS的工作原理、工作状态，Vgs(th)阈值电压典型值4. 项目中显示屏的接口、供电电压、工作原理5. IIC和SPI的原理、差异、传输速率范围6. Buck电路的纹波、效率具体怎么达到要求？不同模式下如何提高效率？7. LDO的原理、组成部分、关键参数8. 电感的两个重要参数定义、选型要求9. 最高画过几层板，说说通孔、盲孔、埋孔的区别及应用场景10. 说说PCB布线布局的基本规则11. 电容容值在不同工作状态下与标称容值是否一致？有哪些情况？

1.ppt 10-15页介绍，两分钟内讲完2.对反激项目的提问，反激分为几个模块？3.反激电源里面的变压器实现什么功能？4.你在反激电源中遇到的问题，以及如何解决的，举两个例子5.反激MOS管选型时关注什么参数？6.MOS管选用的什么型号，还记得它导通内阻是多少吗7.反激电源工作时MOS管关断会产生一个尖峰电压如何解决8.同4，又让再举一个例子9.LLC和多模态谐振器（我的另外两个项目）你哪个比较熟悉？10.你讲解一下全桥LLC的工作原理11.我看你是用AD软件进行PCB设计的，AD软件有时候会遇到网络端口未接好但转到PCB后并不会报错，这是为什么（因为封装）12.解释一下三极管的工作原理，以及它构成放大电路的工作原理13.你研究生和本科阶段学过什么课程14.这些课程之外，你还有什么自学的课程和爱好吗15.你提到了高速PCB，你是如何学习的，举例一下4层板的常见结构，并解释一下为什么这么设计16.你有什么职业规划吗，比如1年内5年内完成什么目标

谁能想到，我这种一面试就紧张到声音发颤的人，上次居然靠着 “破罐子破摔” 的心态超常发挥了！之前每次面试前，我都会陷入疯狂内耗：凌晨三点还在翻面试题库，对着镜子练表情管理，结果越准备越焦虑。到了现场更是灾难现场 —— 大脑和嘴完全脱节，明明想讲清楚工作亮点，说出来却逻辑混乱；面试官稍微追问一句细节，我就慌到语无伦次，甚至会下意识地抠指甲、搓衣角，全程都在担心自己表现不好。上次面试前，我实在没精力焦虑了，干脆摆烂：题库不看了，简历也不翻了，就告诉自己 “大不了就没通过，下一个更乖”。结果进了面试间反而放松了！虽然刚开始还是有点紧张，手心微微出汗，但当我不再纠结 “必须表现完美”，反而能自然地和面试官交流工作内容，甚至还能笑着回应他的提问。结束后我才发现，原来紧张的根源是过度在意结果。适当 “降低期待” 不是放弃，而是给紧绷的自己松松弦。

形式：电话面时长：30min1、介绍来意2、自我介绍3、介绍项目，每个项目都要问，让你详细介绍，但是没有问的很深，主要问问你的思路，为什么要这么做4、如何面对压力5、如何团队合作6、之前为什么没有选择留在之前的实习企业。7、在上海工作可以接受吗8、反问环节

16:30面试提前入场了，hr会提前加微信通知面试大概十几分钟问项目，问项目也就顺带问一些硬件八股如下我觉得全程都还挺友好的，氛围也不可怕(1)项目摩托车四层板项目中涉及什么通信协议，你是怎么实现的?12v，5v和3.3v中，你是怎么做到5v和3.3v的四层板每一层分别是干什么用的（2） PDN这个12v-1.2v的你的电流是多少(IR drop要电流)怎么通过增加去耦合电容来优化布局加电容要考虑什么?容量vs大小vs价格，还有什么呢insertion loss和return loss解释一下，是什么意思（3）项目SPI协议多少根线?分别是什么你说的跨团队协作能力体现在哪里?软硬件协同能力体现...

原本投的都不是这个岗位，给我转到移动端开发工程师岗，一面面的挺多东西我都答的不太好，结果就一直给我卡在这京东总不能是给我忘了吧？

一个关系感觉还不错的同事，为什么总和我说，其他同事背后议论我？是我傻没感觉到，还是她有别的想法？她平时挺内敛吧，然后之前她就说过同事议论我之类的，但是那些点，我本来不怎么在意，可是她说完我就不舒服。然后今天又说别人给我起外号，但是后来了解到，那个根本不算恶意的外号。我故意说，如果我脾气不好，我就要找那个人了。她再也没回复。到底是她为了我好，还是她有别的想法？